1
Regroupement d'acteurs qui prennent part à la direction de l'organisation
2
Doit faire preuve de probité et de neutralité
3
Aime utiliser les récompenses et les sanctions comme facteur de motivation
4
qui associe les salariés au processus de décision
5
Propriétaire anonyme d''une grande entreprise
6
contrôle et décide de tout
7
Intérêts allant dans le même sens
8
Se dit d'une direction assurée à plusieurs
9
Style de direction, de management
10
Il pilote l'oragnisation
11
Execute un travail sans rémunération
12
Sont employés par tous les types d'organisation
13
Mode de recurtement des fonctionnaires
14
Effectue un travail plutôt intellectuel que manuel
15
Propriétaire d'une société de personnes
16
Travaille surtout à la production
17
Dirige une SARL
18
Aucun style de direction ne l'est
19
A des responsabilités et travaille souvent plus de 35h/semaine
20
Dirigeant d'une collectivité territoriale
21
Dirigeant d'une SA
22
Un délégué syndical peut la représenter
23
Société par action
24
Délégué du personnel
25
Conseil d'administration
