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1. 
Induce a pensar en grande en la organización.
A.
Mentalidad revolucionaria
B.
Mejoramiento decisivo
C.
Estructura de la organización
2. 
Es enfocarse a las verdaderas necesidades del cliente.
A.
Estructura de la organización
B.
Renovación de la organización
C.
Cultura corporativa
3. 
Existen factores necesarios para que una reingeniería sea efectiva. Estos son:
A.
Orientación hacia el proceso
B.
Rompimiento de reglas
C.
Crea empleos más incitantes
4. 
¿Qué implica la reingeniería? Se necesita reingeniería en una empresa cuando:
A.
Cuando hay que responder a una competencia agresiva
B.
Cuando el rendimiento de la organización está por detrás de la competencia.
C.
cuando vuelvan a realizarlas constantemente