1
DIVISION DE FUNCIONES
2
TRABAJO COLABORATIVO
3
DELEGAR
4
CADA EMPLEADO DEBE RECIBIR ÓRDENES DE UN SOLO SUPERIOR
5
PERMANENCIA DE UNA PERSONA EN SU CARGO
6
RESPETO A LAS REGLAS DE LA EMPRESA
7
CREAR Y LLEVAR A CABO PLANES
8
LIDERAZGO
9
DECISIONES JUSTAS
10
CADA EMPLEADO DEBE OCUPAR EL CARGO MÁS ADECUADO PARA ÉL
