1
se emplea para distribuir, establecer y reconocer las relaciones, vínculos y responsabilidades del equipo de trabajo.
2
es la función básica de la administración, pues selecciona, establece y determina diversas líneas de acción, metas y objetivos innovando para avanzar y alcanzar los propósitos.
3
es el proceso a proceder a organizar y planear, se debe primero ejecutar las acciones a dirigir y desarrollar.
4
es la coordinación a los miembros inferiores de la organización para alcanzar las metas.
5
son los objetivos que se quieren llegar a cumplir requiriendo, esfuerzo, sacrificio y equipo de trabajo.
6
es el proceso en la cual se verifica si lo que se ha planeado, se ha realizado satisfactoriamente de lo contrario ejecutar medidas de ajustes o correcciones.
