factor
riesgo
trabajadores
accidentes
mutualidades
reubicacion
trabajador
saludables
postulantes
ocupacionales
ocupacionales
necesidades
Identificar
psicológicos
trabajadores
riesgos
condiciones
postulante
consultas
objetivo
laborales
proteger
salud
clínicas
trabajadores
Objetivos
capacidades
exámenes
Exámenes
factores
evaluaciones
ley
riesgo
responsabilidad
existentes
aspirante
EXAMEN
salud
trabajadores
evaluaciones
preocupacionales
trabajo
PREOCUPACIONAL
protección
ergonómica
diagnostico
exámenes
exámenes
epidemiologica
oficio
seguridad
tiempo
condiciones
ocupacional
trabajador
____________________
OCUPACIONAL
Son
____________________
médicos
y
____________________
que
se
realiza
a
los
____________________
que
se
desempeñan
en
puestos
de
____________________
de
alto
____________________
de
____________________
,
contratados
por
la
empresa
,
que
tengan
contrato
indefinido
o
contrato
a
plazo
con
antigüedad
mayor
a
1
mes
.
Tienen
como
____________________
el
____________________
y
promover
la
____________________
y
salud
de
los
trabajadores
,
así
como
,
generar
ambientes
de
trabajos
____________________
;
y
servicios
de
salud
____________________
adecuado
para
los
trabajadores
.
____________________
los
____________________
con
un
especial
grado
de
susceptibilidad
a
un
determinado
____________________
de
____________________
con
el
fin
de
establecer
acciones
de
control
preventiva
(
____________________
o
____________________
)
.
Determinar
en
el
____________________
el
estado
de
____________________
del
____________________
de
acuerdo
al
____________________
que
este
realiza
y
el
grado
de
deterioro
de
sus
capacidades
comparadas
con
sus
____________________
de
____________________
al
momento
de
ingreso
a
la
empresa
.
Definir
si
el
estado
de
salud
del
____________________
sigue
siendo
compatible
con
el
puesto
de
trabajo
.
EXAMEN
____________________
Es
un
examen
que
realizan
____________________
a
un
cargo
o
____________________
con
contrato
a
plazo
fijo
y
antigüedad
menor
a
1
mes
.
Realizar
un
____________________
general
de
las
____________________
de
salud
del
trabajador
aspirante
.
Evaluar
las
____________________
físicas
y
mentales
del
____________________
para
desempeñar
el
cargo
.
Identificar
patologías
pre
-
____________________
y
que
pudieran
verse
agravadas
en
el
puesto
de
trabajo
.
Servir
de
base
para
futuras
____________________
,
como
controles
medicos
o
partes
de
sistemas
de
vigilancia
____________________
.
____________________
Relacionar
el
perfil
del
____________________
con
las
____________________
del
cargo
dentro
de
las
exigencias
____________________
existentes
.
Tener
en
cuenta
todos
los
____________________
____________________
detectados
,
contando
con
los
____________________
inherentes
al
cargo
a
desempeñar
.
La
conformación
____________________
de
los
posibles
____________________
.
¿
Quienes
realizan
estos
____________________
?
En
Chile
son
las
____________________
,
____________________
y
____________________
privadas
quienes
se
encargan
de
realizar
este
tipo
de
____________________
.
En
tanto
los
costos
de
los
exámenes
____________________
no
están
regulados
por
la
____________________
,
pero
comúnmente
son
las
empresas
las
que
asumen
los
gastos
derivados
de
este
tipo
de
____________________
.
En
el
caso
de
los
____________________
____________________
son
de
____________________
del
empleador
de
los
gastos
de
este
tipo
de
evaluaciones
.
