1
Induce a los empleados al logro de los objetivos de la empresa con entusiasmo y voluntad propia
2
La influencia interpersonal ejercida en una situación, dirigida a través del proceso de comunicación humana a la consecución de uno o diversos objetivos específicos
3
Son las cualidades de encanto y atractivo que fomentan la lealtad, la devoción y un fuerte deseo de parte de sus seguidores de promover lo que desean los dirigentes.
4
Los líderes, han de desarrollar el liderazgo entre sus seguidores: han de crear líderes, más que cultivar el seguidismo
5
Capacidad de inducir y modificar el comportamiento de las personas
6
Es el elemento más importante de la empresa, son las que llevan a alcanzar los objetivos de la empresa.
7
Un líder dice:
8
Corrige, comprende y enseña.
9
Capacidad de las personas o grupos para inducir o influenciar en las creencias y acciones de otras personas o grupos
10
Su orientación basada en las tareas.
