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1 Son aquellas personas naturales que promuevan la celebración de contratos de seguros y capitalización y la renovación de los mismos en relación con una o varias compañías de seguros o de sociedades de capitalización
2 Este elemento implica la realización de una labor por parte de una persona natural, quien debe hacer el trabajo para el cual se comprometió.
3 Esta clase de contrato se utiliza generalmente en la vinculación de personal altamente calificadas. Este contrato debe constar siempre por escrito y su duración no puede ser superior a tres años, pero es prorrogable indefinidamente.
4 es aquel que surge de lo que ocurre en la practica independientemente de lo que se haya expresado en un documento
5 Es aquel contrato que consta en un documento firmado por ambas partes, en el cual están incluidas todas las condiciones del mismo.
6 Es el contrato que se entiende celebrado por el año escolar, a menos que se contrate por un tiempo menor.
7 Es aquel que celebra de palabra y tiene lugar cuando empleador y trabajador se han puesto de acuerdo sobre la condición del trabajo, el lugar donde ha de presentarse el servicio, la remuneración y la duración del mismo
8 Guardar absoluto respeto a la dignidad personal del trabajador a sus creencias y sentimientos
9 Menciona una causa por cual el contrato de trabajo se pude terminar legalmente
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11 Este elemento consiste en la facultad que tiene el empleador de impartir al trabajador ordenes e instrucciones, en cualquier momento, en cuanto al modo. tiempo y cantidad de trabajo e imponerle condiciones y reglamentos, situación que debe mantenerse por todo el tiempo de duración del contrato
12 Mencione un despido que requiera autorización legal
13 Es este un contrato muy especial, consiste en la ejecución de labores ajenas a las actividades normales de una empresa y cuya duración no puede excederse de treinta días
14 Persona ficticia capaz de ejercer derechos y contraer obligaciones y de ser representada judicial y extrajudicialmente a través de su gerente o representante legar.
15 Es la etapa inicial del contrato de trabajo que tiene por objeto, por parte del empleador apreciar las aptitudes, y por parte de este la conveniencia de trabajo. Este debe debe costar por escrito
16 el contrato escrito de trabajo debe contener por lo menos el siguiente asunto
17 Es uno de los elementos esenciales del contrato
18 es la facultad que tiene el empleador de modificar ciertas condiciones laborales del trabajador
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20 Este contrato requiere que se pacte por escrito y en el que se estipule con gran claridad la naturaleza de la obra o labor contratada. El empleador puede darlo por terminado una vez se haya finalizado la obra o labor contratada.
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