En
ningún
caso
la
____________________
de
una
persona
podrá
ser
motivo
para
obstaculizar
su
____________________
laboral
,
a
menos
que
dicha
limitación
sea
claramente
demostrada
como
____________________
e
____________________
en
el
cargo
que
va
a
desempeñar
.
De
igual
manera
,
ninguna
persona
limitada
podrá
ser
____________________
o
su
contrato
,
terminado
por
razón
de
su
____________________
,
salvo
que
mediante
autorización
de
la
oficina
de
trabajo
.
Quienes
fueron
despedidos
o
cuyo
____________________
se
haya
terminado
por
razón
de
su
limitación
,
sin
el
cumplimiento
del
requisito
anteriormente
mencionado
,
tendrán
derecho
a
una
____________________
equivalente
a
____________________
días
de
salario
,
sin
perjuicio
de
las
demás
prestaciones
a
que
tuviera
derecho
de
acuerdo
con
lo
establecido
en
el
____________________
____________________
____________________
____________________
y
demás
normas
que
lo
aclaren
,
modifiquen
,
adicionen
o
____________________
.
