Aquel en virtud del cual un sujeto se obliga a prestar a otro un personal subordinado, mediante el pago de un salario.
Se utiliza para cubrir necesidades o exigencias del mercado a la acumulación de tareas o al exceso de pedidos.
Procedimiento a través del cual una persona o empresa contrata los servicios de otra, o de un individuo, a cambio de una remuneración monetaria.
Es obligatorio que se formalice por escrito detallando las clausulas y condiciones de la relación laboral, si no se considera como un contrato indefinido.
Su continuidad lo convierte en un contrato por tiempo indeterminado.
Es un convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de patrones, con objeto de prestar un trabajo en uno o mas establecimientos.
Contrato individual.
Contrato por obra y servicios.
Contrato por prueba.
Contrato colectivo.
Contrato eventual por circunstancias de la producción.
Contratación de personal.
