DETERMINACION DE REQUERIMIENTOS
ORGANIGRAMAS
COMUNICACIÓN EFECTIVA
MISION
MOTIVACION
MEDICION DE RESULTADOS
RETROALIMENTACION
DIVISION DEL TRABAJO
DETECCIÓN Y CORRECCIÓN DE DESVIACIONES
SUPERVISION
EVALUACIÓN DE LOS PROCESOS
PREVENCION DE ERRORES
OBJETIVOS
ESTIMACIÓN DE RESULTADOS
DIAGRAMAS DE FLUJO
TOMA DE DECISIONES
LIDERAZGO
POLITICAS
ESTRATEGIAS
EQUIPOS DE TRABAJO
