Feedback con el grupo staff
Simulación de procesos
Periodos poco invasivos en el tiempo personal
Motivación
Contextualización a la práctica de la empresa
Compañerismo
Considerar puntos de vista del trabajador
Trabajo en equipo
Sueldos justos a trabajos justos
Sesiones de entrenamiento de manera natural y en horario laboral
Evidencia documental
Comunicación efectiva
