Obligación de los trabajadores
Convenio sobre el desarrollo de los recursos humanos
Capacitación
Beneficio para la empresa
Productividad
Beneficio para el trabajador
Convenio sobre la licencia pagada de estudios
Adiestramiento
Considerando que la necesidad de educación y formación permanentes en relación con el desarrollo científico y técnico y la transformación constante del sistema de relaciones económicas y sociales exigen una regulación adecuada de la licencia con fines de educación y de formación
Enseñanza o preparación para alguna actividad o técnica
Ayuda a prevenir riesgos de trabajo.
Atender las indicaciones de las personas que impartan la capacitación o adiestramiento, y cumplir con los programas respectivos;
Es el resultado de optimizar los factores humanos, materiales, financieros, tecnológicos y organizacionales que concurren en la empresa, en la rama o en el sector para la elaboración de bienes o la prestación de servicios
Tiene un contenido intelectual bastante importante
Forja lideres y mejora las aptitudes comunicativas.
Todo Miembro deberá adoptar y llevar a la práctica políticas y programas completos y coordinados en el campo de la orientación y formación profesionales
