Comunicación eficaz
Promoción y desarrollo del personal
Negociación
Manejo de conflictos
Liderazgo conveniente
Empoderamiento
Capacidad para lidiar con los diversos pensamientos, personalidades, niveles educativos, sociales y económicos del personal.
Capacidad del gerente para generar, clasificar, seleccionar y difundir información organizacional.
Conocer las potencialidades de los subordinados, reconocerlos e incluso premiarlos.
Proceso comunicativo de doble vía entre un sujeto y su contraparte que desean llegar a un acuerdo.
Conjunto de habilidades de una persona para ejercer tareas con personal a cargo.
Delegar a uno o varios empleados para ejecutar una función o labor específica