1
Se desarrolla en base a entrevistas de un especialista en evaluación, con el superior inmediato
2
Proceso sistemático y periódico de estimación cuantitativa y cualitativa del grado de eficacia con el que las personas llevan a cabo las actividades y responsabilidades de los puestos que desarrollan
3
La responsabilidad es un valor que está en la conciencia de la persona que estudia la Ética sobre la base de la moral.
4
Evaluar el desempeño de los individuos mediante frase descriptivas de alternativas de tipos de desempeño individual
5
Evalúa el desempeño de las personas mediante factores de evaluación previamente definidos y graduados
6
Persona que presta servicios a cambio de una retribución por parte de una empresa, particular u organización.
7
Es tener el impulso y el entusiasmo para lograr algo sin la supervisión o influencia de otros
8
Los colaboradores asumen sus responsabilidad ya que establecen sus metas del período.
9
Esto indica que entre más producto registre un trabajador, mayor será su rendimiento y por lo tanto su salario se incrementará
10
Es el fin hacia el que se dirigen las acciones o deseos, de manera general, se identifica con los objetivos o propósitos.
New game