Matching Pairs EQUIPOS Y FACULTAMIENTO Online version Unir cada una de las columnas entre si, relacionándolo con la definición. by VIRIDIANA ESPINOLA ARROYO 1 Grupos multifuncionales 2 Grupos Informales 3 Equipos funcionales 4 Normas 5 Mapa de la red social 6 Grupos de trabajo 7 Empowerment 8 9 Desempeño de papeles 10 Liderazgo formal Formados por personas que realizan trabajos iguales y que utilizan la misma habilidad Debe ser señalado formalmente por la organización, es conocido también como; supervisor, gerente, etc. Permite a las personas participar activamente para definir la estrategia de la organización. Herramienta que los trabajadores pueden utilizar para obtener información específica Grupo de personas que se reúnen y trabajan en conjunto para alcanzar una meta en común. Son los que surgen de manera espontánea en una organización Compuestos por miembros permanentemente asignados a un proceso pero debido a que tienen habilidades diferentes pueden realizar funciones diversas. Acuerdos explícitos entre los miembros del grupo sobre qué comportamientos deben o no poner en práctica Cada uno de estos miembros debe desempeñar la función especifica atribuida por la empresa. Se caracterizan por tener una estructura que moldea el comportamiento de los miembros y permite explicar la buena conducta