Froggy Jumps Dirección y ControlOnline version Demuestra tus conocimientos sobre dirección y control en la administración con este divertido juego de preguntas y respuestas. by Abril Gomez 1 ¿Qué es la dirección en la administración? a La planificación de las actividades de una empresa. b La toma de decisiones en una organización. c El proceso de influir en las personas para que trabajen en pro de los objetivos organizacionales. 2 ¿Cuál es el objetivo del control en la administración? a Verificar si los resultados obtenidos se ajustan a los planes establecidos. b Establecer los objetivos y metas de una organización. c Motivar y liderar a los empleados en una empresa. 3 ¿Cuáles son las etapas de la dirección? a Análisis, diseño, implementación y mejora. b Investigación, desarrollo, implementación y evaluación. c Integración, supervisión, comunicación y liderazgo 4 ¿Qué es la autoridad en la dirección? a El derecho de dar órdenes y esperar obediencia. b La habilidad para motivar y liderar a los empleados. c La capacidad de influir en las personas sin necesidad de dar órdenes. 5 ¿Cuáles son las funciones del control en la administración? a Motivar, liderar y comunicar con los empleados. b Establecer estándares, medir el desempeño y tomar acciones correctivas. c Planificar, organizar y dirigir las actividades de una organización. 6 ¿Cuál es la diferencia entre dirección y control? a La dirección se enfoca en motivar a los empleados, mientras que el control se enfoca en tomar accion b La dirección se enfoca en establecer los objetivos, mientras que el control se enfoca en medir el de c La dirección se enfoca en influir en las personas, mientras que el control se enfoca en verificar lo 7 ¿Cuál es el propósito del control en la administración? a Asegurar que los recursos se utilicen de manera eficiente y efectiva. b Motivar y liderar a los empleados en una empresa. c Establecer los objetivos y metas de una organización. 8 ¿Cuál es la importancia de la dirección y control en la administración? a Permiten lograr los objetivos de la organización de manera eficiente y efectiva. b Motivan y lideran a los empleados en una empresa. c Ayudan a establecer los objetivos y metas de una organización. 9 Menciona un principio de la dirección a Del objetivo b Guía jerárquica c Armonía del objetivo 10 ¿Qué entiendes por control? a Comprobación de errores b Evaluación y medición de resultados para detectar y prever desviaciones c
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