Matching Pairs Investigación M5 S23Online version Unir conceptos by MARCOS ELMER AGUILAR CALEL 1 No utilza ningún esquema prediseñado o itinerario que permita el seguimiento ajustado a un patron definido; Usualmente utiliza preguntas abiertas 2 Técnia a traves de la cual se registran los datos de la observación 3 Introduce una variable y compara lo que sucede antes y después de su aplicación. Es un estudio comparativo 4 Es una variante de la observación experimental. La diferencia consiste en que se introduce una variable artificial 5 Este se caracteriza por llevar el orden cronológico de los principales acontecimientos vinculados o relacionados con el tema de observación 6 En ella se anotan los hechos o sucesos observados; en prosa, brevemente, sin perder objetividad y debe facilitar la codificación 7 El instrumento es un legajo de hojas que guardan un orden correlativo. Debe ajustarse a las necesidades de recolección de la información 8 En este el investigador solo es un espectador juicioso. No se involucra, el riesgo es no profundizar, no llegar al fondo dada su lejanía espectante Ficha de campo Observación no participante Diario Experimento de tiempos Experimentos activos y pasivos Fichaje Cuaderno o libro de notas Entrevista libre 1 Es una técnia muy parecida al Panel; la diferencia es que es administrada a muestras diferentes 2 Define, con anterioridad, un tema esencial y específico sobre el que cuestiona profundamente. Es planificada, aunque las preguntas son abiertas 3 Cuando se tiene una guía (planificada metodológicamente) que se sigue estrictamente. Las preguntas en esta última pueden ser cerradas o abiertas 4 Consiste en realizar una serie de preguntas rápidas, una tras otra a partir de la comprensión y respuesta que dé el sujeto entrevistado a las mismas 5 Las preguntas se verifican en una misma persona, muchas veces 6 Implica corroborar mentalmente los datos proporcionados por el entrevistado y determinar contradicciones Entrevista Repetida Control Entrevista Múltiple Entrevista de Ráfaga de preguntas Entrevista Focalizada Entrevista dirigida
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