AsterQuiz: Desarrollo de Grupos: Etapas y Dinámica


AsterQuiz Desarrollo de Grupos: Etapas y DinámicaOnline version Repaso de clases anteriores: tipología de grupo by IRMA YANETH ALFARO CONTRERAS 1 ¿Qué autor define el grupo social como una estructura dinámica conformada por personas que interactúan con un propósito común? a Bruce Tuckman b Kisnerman c Yolanda Contreras 2 Según Kisnerman, ¿cuáles son las etapas del desarrollo del grupo? a Formación, Consolidación, Estabilización, Madurez b Formación, Conflicto, Organización, Cohesión, Desintegración c Inicio, Desarrollo, Plenitud, Fin 3 En la propuesta de Kisnerman, ¿qué etapa sigue a Formación? a Organización b Conflicto c Cohesión 4 ¿Qué etapa describe el fortalecimiento del sentido de pertenencia en el orden de Kisnerman? a Desintegración b Cohesión c Formación 5 Durante el conflicto, ¿qué papel cumple el trabajador social según las fuentes? a Autoridad que impone reglas b Facilitador/mediador para canalizar el conflicto c Observador pasivo 6 ¿Qué afirma Yolanda Contreras sobre el grupo en comparación con una simple suma de individuos? a Es una estructura dinámica con propósito común b Es un conjunto estático sin objetivos c Es una simple reunión de personas 7 ¿Qué etapas de desarrollo del grupo se mencionan en la documentación de apoyo para Trabajo Social con Grupos? a Formación, Conflicto, Organización, Integración, Declinación b Unión, Crecimiento, Madurez c Inicio, Desarrollo, Culminación 8 Según las descripciones, ¿qué se espera en la etapa de Organización? a Iniciar conflictos mayores b Clarificación de roles y distribución de tareas c Reducción de normas 9 ¿Qué fases complementarias se describen en la etapa pre-grupal? a Evaluación final, Reporte b Investigación exploratoria, Diagnóstico, Estrategias y políticas de acción c Formación de subgrupos independientes 10 ¿Qué se busca lograr al fortalecer la cohesión grupal según las lecturas? a Independencia absoluta b Espacio seguro, pertenencia y compromiso c Reducción de participación 11 ¿Cuál es la primera etapa según las teorías de desarrollo de grupos? a Integración b Desintegración c Formación 12 Durante qué etapa emergen tensiones y desacuerdos entre los miembros? a Conflicto b Formación c Organización 13 ¿Qué etapa se enfoca en clarificar roles y distribuir funciones? a Conflicto b Integración c Organización 14 En qué etapa se fortalece el sentido de pertenencia y la cohesión del grupo? a Formación b Desintegración c Integración 15 ¿Qué etapa describe la revisión de metas y conductas para mejorar el funcionamiento? a Organización b Desintegración c Formación 16 ¿Qué autor plantea fases como formación, conflicto y normatividad para el desarrollo grupal? a Weber b Kisnerman c Lewin 17 ¿Qué etapa indica que el grupo puede desvanecerse o declarar terminación? a Integración b Formación c Desintegración 18 En la visión de Contreras, ¿qué caracteriza al grupo en evolución? a Aislamiento de miembros b Grupo estático c Interacción con propósito común 19 ¿Qué conceptúa Yolanda Contreras como resultado de la autodirección grupal? a Desorden organizacional b Patrones de interacción estables c Conflictos constantes 20 ¿Qué proceso permite que el grupo se autoregule y desarrolle liderazgo compartido? a Transición hacia la madurez y autonomía b Cierre inmediato del grupo c Dependencia total del facilitador

1

¿Qué autor define el grupo social como una estructura dinámica conformada por personas que interactúan con un propósito común?

a

Bruce Tuckman

b

Kisnerman

c

Yolanda Contreras

2

Según Kisnerman, ¿cuáles son las etapas del desarrollo del grupo?

a

Formación, Consolidación, Estabilización, Madurez

b

Formación, Conflicto, Organización, Cohesión, Desintegración

c

Inicio, Desarrollo, Plenitud, Fin

3

En la propuesta de Kisnerman, ¿qué etapa sigue a Formación?

a

Organización

b

Conflicto

c

Cohesión

4

¿Qué etapa describe el fortalecimiento del sentido de pertenencia en el orden de Kisnerman?

a

Desintegración

b

Cohesión

c

Formación

5

Durante el conflicto, ¿qué papel cumple el trabajador social según las fuentes?

a

Autoridad que impone reglas

b

Facilitador/mediador para canalizar el conflicto

c

Observador pasivo

6

¿Qué afirma Yolanda Contreras sobre el grupo en comparación con una simple suma de individuos?

a

Es una estructura dinámica con propósito común

b

Es un conjunto estático sin objetivos

c

Es una simple reunión de personas

7

¿Qué etapas de desarrollo del grupo se mencionan en la documentación de apoyo para Trabajo Social con Grupos?

a

Formación, Conflicto, Organización, Integración, Declinación

b

Unión, Crecimiento, Madurez

c

Inicio, Desarrollo, Culminación

8

Según las descripciones, ¿qué se espera en la etapa de Organización?

a

Iniciar conflictos mayores

b

Clarificación de roles y distribución de tareas

c

Reducción de normas

9

¿Qué fases complementarias se describen en la etapa pre-grupal?

a

Evaluación final, Reporte

b

Investigación exploratoria, Diagnóstico, Estrategias y políticas de acción

c

Formación de subgrupos independientes

10

¿Qué se busca lograr al fortalecer la cohesión grupal según las lecturas?

a

Independencia absoluta

b

Espacio seguro, pertenencia y compromiso

c

Reducción de participación

11

¿Cuál es la primera etapa según las teorías de desarrollo de grupos?

a

Integración

b

Desintegración

c

Formación

12

Durante qué etapa emergen tensiones y desacuerdos entre los miembros?

a

Conflicto

b

Formación

c

Organización

13

¿Qué etapa se enfoca en clarificar roles y distribuir funciones?

a

Conflicto

b

Integración

c

Organización

14

En qué etapa se fortalece el sentido de pertenencia y la cohesión del grupo?

a

Formación

b

Desintegración

c

Integración

15

¿Qué etapa describe la revisión de metas y conductas para mejorar el funcionamiento?

a

Organización

b

Desintegración

c

Formación

16

¿Qué autor plantea fases como formación, conflicto y normatividad para el desarrollo grupal?

a

Weber

b

Kisnerman

c

Lewin

17

¿Qué etapa indica que el grupo puede desvanecerse o declarar terminación?

a

Integración

b

Formación

c

Desintegración

18

En la visión de Contreras, ¿qué caracteriza al grupo en evolución?

a

Aislamiento de miembros

b

Grupo estático

c

Interacción con propósito común

19

¿Qué conceptúa Yolanda Contreras como resultado de la autodirección grupal?

a

Desorden organizacional

b

Patrones de interacción estables

c

Conflictos constantes

20

¿Qué proceso permite que el grupo se autoregule y desarrolle liderazgo compartido?

a

Transición hacia la madurez y autonomía

b

Cierre inmediato del grupo

c

Dependencia total del facilitador

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Desarrollo de Grupos: Etapas y Dinámica

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by IRMA YANETH ALFARO CONTRERAS

¿Qué autor define el grupo social como una estructura dinámica conformada por personas que interactúan con un propósito común?

Según Kisnerman, ¿cuáles son las etapas del desarrollo del grupo?

En la propuesta de Kisnerman, ¿qué etapa sigue a Formación?

¿Qué etapa describe el fortalecimiento del sentido de pertenencia en el orden de Kisnerman?

Durante el conflicto, ¿qué papel cumple el trabajador social según las fuentes?

¿Qué afirma Yolanda Contreras sobre el grupo en comparación con una simple suma de individuos?

¿Qué etapas de desarrollo del grupo se mencionan en la documentación de apoyo para Trabajo Social con Grupos?

Según las descripciones, ¿qué se espera en la etapa de Organización?

¿Qué fases complementarias se describen en la etapa pre-grupal?

¿Qué se busca lograr al fortalecer la cohesión grupal según las lecturas?

¿Cuál es la primera etapa según las teorías de desarrollo de grupos?

Durante qué etapa emergen tensiones y desacuerdos entre los miembros?

¿Qué etapa se enfoca en clarificar roles y distribuir funciones?

En qué etapa se fortalece el sentido de pertenencia y la cohesión del grupo?

¿Qué etapa describe la revisión de metas y conductas para mejorar el funcionamiento?

¿Qué autor plantea fases como formación, conflicto y normatividad para el desarrollo grupal?

¿Qué etapa indica que el grupo puede desvanecerse o declarar terminación?

En la visión de Contreras, ¿qué caracteriza al grupo en evolución?

¿Qué conceptúa Yolanda Contreras como resultado de la autodirección grupal?

¿Qué proceso permite que el grupo se autoregule y desarrolle liderazgo compartido?

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