1
Personas que realizan labores a cambio de un salario, a menudo en condiciones específicas.
2
Lugares donde se producen bienes mediante el uso de maquinaria y mano de obra.
3
Períodos de descanso remunerado que se otorgan a los empleados.
4
Conjuntos de normas que garantizan libertades y protecciones a los individuos.
5
Organizaciones que agrupan a trabajadores para defender sus intereses laborales.
6
Compensación económica que reciben los trabajadores por su labor realizada.
7
Acción de defender o reclamar derechos y mejoras en la situación laboral.
8
Circunstancias que afectan el entorno laboral y la calidad de vida de los empleados.
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