Teoria de la Relaciones HumanasOnline version Fundamentos de Administracion by Marcela López Juárez 1 Consideraban al obrero como una maquina vital y dejaban a un lado el enfoque social Sí No 2 el autor se avoco al comportamiento de grupo Sí No 3 el autor le dio mas importancia a los grupos formales Sí No 4 el autor establecio un buen perfil de gerente Sí No 5 los factores que influian en la productividad del trabajo eran economicos Sí No 6 Las teoria relaciones humanas surgieron en oposicion de la escuela clasica Sí No 7 Los aspectos que considero para el analisis de la teoria son iluminacion, descanso jornada, laboral y prestaciones Sí No 8 Eton Mayo fue el representante de las Relaciones Humanas Sí No 9 El estudio ha auxiliado a disciplinas como el desarrollo organizacional Sí No