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Desafío del salario mínimo en México

Froggy Jumps

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Pon a prueba tus conocimientos sobre el salario mínimo en México, protección y privilegios con este quiz.

Created by

Mexico

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Desafío del salario mínimo en México
 

Froggy Jumps

Desafío del salario mínimo en MéxicoOnline version

Pon a prueba tus conocimientos sobre el salario mínimo en México, protección y privilegios con este quiz.

by Genesis Alexa Olvera Sanchez
1

¿Qué artículo de la Constitución define el salario mínimo?

2

¿Quién determina el salario mínimo en México?

3

Según el artículo 90 de la Ley Federal del Trabajo, ¿qué debe cubrir el salario mínimo?

4

¿Qué aplica a todos los trabajadores de una o varias áreas geográficas sin importar su actividad económica o profesión?

5

¿Qué artículo de la Ley Federal del Trabajo permite a los trabajadores disponer libremente de sus salarios?

6

Según el artículo 100 de la Ley Federal del Trabajo, ¿a quién debe pagarse el salario?

7

¿En qué forma debe abonarse el salario según el artículo 101?

8

Según el artículo 102, ¿qué proporción del salario en efectivo pueden ser las prestaciones en especie?

9

¿Cuál es el límite de descuentos para deudas y cooperativas según el artículo 110?

10

¿Qué institución tiene prioridad sobre otros créditos, incluso los fiscales y del IMSS, en situaciones de quiebra?

11

¿En qué año fue creado el FONACOT?

12

¿Cuál es la edad máxima para solicitar un crédito en el FONACOT?

13

¿Qué debe hacer el trabajador para solicitar un crédito en el FONACOT?

14

¿Quiénes deben estar involucrados en la administración y vigilancia de las tiendas y almacenes según los convenios entre trabajadores y patrones?

15

¿Qué no pueden ser superiores a los precios oficiales del mercado?

16

¿Qué tipo de créditos ofrece el FONACOT a los trabajadores?

17

¿Cuál es el objetivo principal del FONACOT al otorgar créditos?

18

¿Cómo se realiza el pago del crédito del FONACOT?

19

¿Qué documento no es necesario presentar para solicitar un crédito en el FONACOT?

20

¿Qué artículo de la Ley Federal del Trabajo establece el derecho irrenunciable al salario?

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