Matching Pairs Variables del clima laboralOnline version Juguemos a relacionar las variables que se toman como referencia para evaluar el clima laboral con sus respectivos criterios y/o conceptos. by LORENA RAMIREZ 1 Administración del talento humano 2 Trabajo en grupo 3 Comunicación e integración 4 Capacidad profesional 5 Orientación organizacional 6 Estilo de dirección 7 Medio ambiente físico Conocimientos y habilidades gerenciales aplicadas en el desempeño de las funciones del área. Conjunto de conocimientos, habilidades, motivaciones y comportamientos personales de los empleados. Nivel de percepción sobre los procesos orientados a gestionar la capacitación, bienestar y satisfacción del empleado. Claridad sobre la misión, objetivos, estrategias, valores y políticas de una entidad. Es el realizado por personas que trabajan de manera interdependiente para el logro de un propósito común. Condiciones (iluminación, ventilación, estímulos, aseo, orden, seguridad, mantenimiento locativo). Es el intercambio de ideas, pensamientos y sentimientos entre dos o más personas..
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