New game
Download
SCORM download
To be used in an LMS (Moodle, Blackboard...)
Regular download
To be published on a website or blog.
Downloading games is an exclusive feature for users with an Academic Plan or a Commercial Plan.
Get your Academic Plan or your Commercial Plan now and start integrating your games into your LMS, website or blog.
Get Academic Plan
If you wish, you can download a demo game here and test its integration:
Share game
Fill in the Blanks
Fill in the Blanks

Reducción, adaptación de jornada y permisos evaluable

Integrate it into your platform
G. Classroom M. Teams
You can integrate the game into an LMS compatible with LTI 1.1 or LTI 1.3 such as Canvas, Moodle, or Blackboard. This way, the scores will be automatically saved into the platform’s gradebook.
Download
You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Google Classroom with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Google Classroom, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get Academic Plan
You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Microsoft Teams with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Microsoft Teams, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get Academic Plan
Downloading games is an exclusive feature for users with an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get your Academic Plan or your Commercial Plan now and start integrating your games into your LMS, website or blog.

If you wish, you can download a demo game here and test its integration:

Get Academic Plan

Reducción, adaptación de jornada y permisos evaluable

Fill in the Blanks

Played 1
Create copy

About this activity

Educaplay para evaluar los contenidos de reducción, adaptación de jornada y permisos

Created by

Carlos SZ
Carlos SZ
Spain

Download the paper version to play

Make your own free game from our game creator
Compete against your friends to see who gets the best score in this game
Make challenge

Top Games

 %
Anonymous
Anonymous
 %
%
%
You have exceeded the maximum number of games you can print with your current Plan.

To print as many games as you want, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get Academic Plan
Print your game
Reducción, adaptación de jornada y permisos evaluable
 

Fill in the Blanks

Reducción, adaptación de jornada y permisos evaluableOnline version

Educaplay para evaluar los contenidos de reducción, adaptación de jornada y permisos

by Carlos SZ
1

Estatuto Tribunal máximo 15 acepta ausencia email periodo escrito convenio mínimo 30 negativa

En la reducción y adaptación de jornada , a falta de regulación del procedimiento en el , se abrirá una negociación durante un de días con el trabajador , finalizado el cual la empresa le contestará por si lo , si plantea una alternativa o los motivos de la . Las discrepancias entre empresa y trabajador se pueden plantear en el Juzgado de lo socia l

2

mínima semanas Conjunta 28 acumulada 15 nacimiento meses incapacidad máxima 14 jornada 20 jornada hora 30 hora

Reducción y adaptación de jornada por cuidado de lactante . Una vez finalizado el permiso por de hijo / a , puede solicitarse una reducción y adaptación de jornada por cuidado de lactante menor de 9 . Puede disfrutarse de diferentes maneras , dependiendo de las necesidades y preferencias de la persona trabajadora , siempre y cuando esta avise a la empresa con una antelación de días . ? ? Dentro de la jornada laboral : la persona puede ausentarse durante una diaria , que puede dividirse en dos fracciones de media . ?
Lactancia : puede acumularse en jornadas completas que den lugar a días adicionales al permiso por nacimiento o cuidado de menor . días hábiles en un contrato a jornada completa y en un contrato a media jornada .

3

fallecimiento hermano 2º cónyuge domiciliario hospitalización matrimonio juicio mayor menor ambulatoria 1º grave lazo accidente quirúrgica

Son permisos retribuidos : Por o registro de pareja de hecho ; hospitalización , enfermedad o intervención sin hospitalización que precise reposo de : , pareja de hecho , familiar hasta 2º grado o cualquier persona que conviva en el domicilio y precise cuidados ; de familiar hasta grado , cónyuge o pareja de hecho ; fuerza por motivos familiares urgentes ( enfermedad o accidente ) que haga indispensable su presencia inmediata .




4

2 funcionamiento empresa persona 3 decoro 30 15 9 conjunta salario convenios algunos 8 todos contrato retribuida

Condiciones reducción de jornada por cuidado de familiares . Todos los trabajadores podrán reducir su jornada diaria entre 1 / y 1 / siempre y cuando los familiares no realicen actividad . Junto a la jornada se reducirá el . El nuevo horario será elegido por el trabajador con la única limitación de que la reducción se lleve a cabo en la jornada diaria los días del trabajo , si bien los colectivos pueden establecer criterios de concreción horaria para los trabajadores . Los trabajadores deberán preavisar con días de antelación , o el plazo establecido en el convenio de la fecha de inicio y fin . La empresa no podrá limitar este derecho , salvo que más de un trabajador de la empresa se lo pidiese para cuidar de la misma y siempre alegando razones de buen de la empresa .

5

matrimonio exámenes público privado prenatales sindicales parto prematrimoniales ceremonias reposo conyugal habitual

Son permisos retribuidos : Traslado del domicilio ; cumplimiento de un deber inexcusable o personal ( asistir a un juicio , a una mesa electoral , etc . ) ; realización de técnicas o de preparación al ; por hospitalización de bebes prematuros o que necesiten hospitalización con posterioridad al parto ; realizar funciones ; asistencia a oficiales





 
Are you sure you want to leave the page?

If you leave the page, you will lose your game progress.