Matching Pairs Cognitivo - organizacionalOnline version Actividad realizada para evaluar los conocimientos adquiridos en el Modelo cognitivo - organizacional. by Héctor Flores 1 Su idea central es que: la mente del ser humano recibe la información, ejecuta operaciones con ella, para transformarla, la almacena, la recupera cuando la requiere y genera respuestas ante la misma. 2 Este es uno de las principales ideas de Tolman. 3 Este proceso mental es el encargado de discriminar entre la información que es importante y la que no lo es. 4 Se basa en la observación de que el cerebro intenta organizar los elementos percibidos de la mejor forma posible. 5 Fue un investigador que en reacción a los postulados conductistas, se centró más en el estudio de los procesos internos que ocurren durante el aprendizaje, más que la relación estímulo - respuesta. 6 Es la memoria en la que se almacenan los aprendizajes que se han adquirido y desde la cual se puede recuperar la información en algún momento. 7 Es el principio básico de la psicología de la Gestalt. 8 Hace énfasis en cómo percibimos y organizamos la información. 9 Este concepto se refiere a que durante la resolución de problemas existe un proceso interno de reestructuración y descubrimiento de súbito. 10 Es la memoria que almacena la información que está siendo procesada en el momento que se está ejecutando alguna tarea. El aprendizaje puede producirse en ausencia de reforzamiento. Ley de la Pragnanz o de la buena forma. Teoría del procesamiento de la información. Insight. El todo es más que la suma de sus partes. Memoria a largo plazo. Memoria de trabajo. Atención. Psicología de la Gestalt Tolman.
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