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Teoría critica de la culura
1
negra
negativas
estereotipos
El
lenguaje
también
puede
transmitir
relacionados
con
la
raza
.
Negro
En
diccionarios
publicados
en
Estados
Unidos
suelen
haber
definiciones
de
negro
muy
.
En
cambio
el
término
blanco
refuerza
asociaciones
más
positivas
.
¿
Sorprende
que
una
lista
que
evita
que
la
gente
trabaje
en
una
profesión
se
llame
lista
,
mientras
que
una
mentira
que
consideramos
aceptable
la
denominamos
mentira
piadosa
(
blanca
)
(
white
lie
,
en
inglés
)
?
El
lenguaje
comunica
las
,
los
y
las
sanciones
más
importantes
de
una
.
3
vergüenza
todas
No
básicas
cultura
complejas
aprendemos
no
Comunicación
no
verbal
nacemos
con
estas
expresiones
.
Las
aprendemos
,
como
otras
formas
del
lenguaje
,
de
personas
que
comparten
nuestra
misma
.
Esta
afirmación
es
cierta
para
las
expresiones
de
felicidad
y
tristeza
,
como
para
emociones
más
,
como
la
o
la
aflicción
.
Al
igual
que
otras
formas
del
lenguaje
,
la
comunicación
verbal
no
es
la
misma
en
las
culturas
.
4
Australia
hombres
estrechar
hombro
Saudita
En
Arabia
,
un
hombre
de
edad
mediana
puede
querer
las
manos
con
un
socio
luego
de
cerrar
un
negocio
.
En
Egipto
,
los
caminan
por
la
calle
tomados
de
la
mano
;
en
cafés
,
se
quedan
dormidos
recargados
en
el
de
otro
.
Estos
gestos
,
que
perturbarían
a
un
comerciante
estadounidense
,
se
consideran
cumplidos
en
dichas
culturas
.
El
significado
de
las
señas
con
las
manos
es
otra
forma
de
comunicación
no
verbal
que
puede
variar
de
una
cultura
a
otra
.
En
,
subir
el
dedo
pulgar
se
considera
descortés
.
5
comportamiento
Black
formales
normas
entenderse
establecidos
ley
deseable
escritas
Informales
colectiva
Normas
y
valores
Las
sociedades
tienen
una
idea
de
lo
que
es
bueno
y
deseable
en
la
vida
.
Las
son
estándares
de
en
una
sociedad
.
Para
que
llegue
a
ser
significativa
debe
compartirse
y
en
todas
partes
(
silencio
en
salas
de
cine
)
.
Hay
normas
e
informales
.
Las
primeras
suelen
estar
(
legislación
,
códigos
,
)
Donald
define
como
el
control
social
gubernamental
.
:
costumbres
,
etiqueta
social
.
Los
valores
nos
dicen
qué
es
bueno
,
o
correcto
(
amor
,
éxito
,
democracia
)
.
6
conflicto
reglas
subculturas
Sanciones
adhesión
rompen
negativas
grupo
agredir
¿
Por
qué
se
las
normas
?
-
Porque
entran
en
entre
sí
.
(
Ejemplo
:
cuando
en
un
complejo
residencial
escuchas
al
vecino
físicamente
a
su
pareja
)
.
Por
a
un
específico
(
jóvenes
que
compran
licor
,
uso
de
técnicas
contables
poco
éticas
que
forman
parte
de
una
cultura
corporativa
para
maximizar
ganancias
)
Porque
pertenecemos
a
con
otras
Son
castigos
y
recompensas
por
conductas
relacionadas
con
una
norma
social
.
Hay
sanciones
y
positivas
Negativas
:
medidas
de
coerción
en
el
trabajo
,
de
tipo
penal
.
7
no
matrimonio
culturales
vigencia
bueno
colectivas
sanciones
adulterio
relacionados
Los
valores
son
aquellas
concepciones
de
lo
que
en
una
cultura
se
considera
,
deseable
o
malo
e
inadecuado
.
Por
supuesto
que
los
los
miembros
de
una
sociedad
necesariamente
comparten
los
mismos
valores
.
Los
valores
,
normas
y
de
una
cultura
por
lo
general
están
directamente
.
Por
ejemplo
,
si
una
cultura
le
da
un
alto
valor
a
la
institución
del
,
puede
tener
normas
(
y
sanciones
estrictas
)
que
prohíben
el
o
dificultan
el
divorcio
.
Aunque
cambian
con
el
tiempo
,
los
valores
suelen
tener
durante
la
vida
de
una
persona
.
8
distintas
cultural
compartidos
sociedad
países
valores
división
La
guerra
global
Es
el
conflicto
entre
y
normas
de
culturas
,
que
puede
darse
tanto
entre
como
dentro
de
una
misma
.
Aunque
algunos
valores
son
(
ejemplo
:
la
benevolencia
)
,
otros
generan
(
como
el
poder
)
.
Esto
refleja
tensiones
ideológicas
,
religiosas
y
políticas
en
un
mundo
globalizad
o
9
dominante
poderosos
sociales
conjunto
Ideología
La
expresión
ideología
dominante
describe
el
de
creencias
y
prácticas
culturales
que
ayudan
a
mantener
los
intereses
,
económicos
y
políticos
.
10
consenso
conflicto
normas
privilegios
valores
funcionalistas
estabilidad
Los
sostienen
que
la
social
requiere
un
y
el
apoyo
de
los
miembros
de
la
sociedad
;
los
centrales
fuertes
y
las
comunes
brindan
ese
apoyo
(
rasgos
culturales
como
un
elemento
estabilizador
en
una
cultura
)
.
Los
teóricos
del
sostienen
que
sirve
para
mantener
los
de
determinados
grupos
.
(
Protección
de
los
intereses
de
los
poderosos
que
tienen
a
otras
en
una
posición
servil
)
.
|
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