Kuis Kepimpinan dan Kaunseling

Froggy Jumps

Played 1

Create copy

About this activity

Uji pengetahuan anda tentang kepimpinan dari perspektif kaunseling!

Created by

Fathinah Uzma

Malaysia

Download the paper version to play

Top 10 results

There are still no results for this game. Be the first to stay in the ranking! Log in to identify yourself.

Make your own free game from our game creator

Compete against your friends to see who gets the best score in this game

Make challenge

pizza

Lorelay Tyana

Romania

(279)

joc despre pizza
Phlebotomy Order of Draw Quiz

Pamela Chapman

United States

(66)

Test your knowledge of the order of draw in Phlebotomy with these 10 questions!
Ethos, Pathos, and Logos Quiz

Kristine Vester

United States

(143)

Test your knowledge of ethos, pathos, and logos with these 10 questions on examples of persuasive techniques.
Bill of Rights Game - The Constitutionalist

Doni The Don

United States

(93)

Test your knowledge on the Bill of Rights. A fun way to test your knowledge and focus on where you need to improve.
The Integumentary System

Breanna Nesbitt

United States

(60)

Functions and Structures of the skin


Froggy Jumps Kuis Kepimpinan dan KaunselingOnline version Uji pengetahuan anda tentang kepimpinan dari perspektif kaunseling! by Fathinah Uzma 1 Apa itu kepimpinan dalam konteks kaunseling? a Proses mempengaruhi individu untuk mencapai matlamat. b Membuat keputusan tanpa melibatkan orang lain. c Menguruskan sumber manusia. 2 Siapa yang dianggap sebagai pemimpin dalam kaunseling? a Kaunselor yang membimbing klien. b Orang yang berpengalaman sahaja. c Hanya pengurus organisasi. 3 Apa peranan utama kaunselor dalam kepimpinan? a Membuat keputusan untuk klien. b Membantu individu mengenal diri dan potensi. c Mengajar kemahiran teknikal. 4 Mengapa empati penting dalam kepimpinan kaunseling? a Ia membina hubungan yang kuat dengan klien. b Ia hanya untuk kaunseling peribadi. c Ia tidak penting. 5 Apakah salah satu ciri pemimpin yang baik dalam kaunseling? a Kepakaran dalam semua bidang. b Kemampuan mendengar dengan aktif. c Kekuasaan untuk mengarah. 6 Bagaimana kaunseling dapat meningkatkan kemahiran kepimpinan? a Dengan mengembangkan kecerdasan emosi. b Dengan mengurangkan interaksi sosial. c Dengan memberi latihan fizikal. 7 Apa yang dimaksudkan dengan 'pembinaan diri' dalam kaunseling? a Mengabaikan kelemahan sendiri. b Proses memperbaiki diri untuk menjadi pemimpin yang lebih baik. c Mengikuti arahan tanpa soal. 8 Apa yang perlu dilakukan seorang pemimpin apabila menghadapi konflik? a Mengabaikan masalah tersebut. b Memaksa satu pihak untuk menerima pandangan. c Mendengar semua pihak dan mencari penyelesaian bersama. 9 Apakah pentingnya komunikasi dalam kepimpinan kaunseling? a Ia hanya untuk pertemuan formal. b Ia memastikan pemahaman dan kejelasan antara pemimpin dan klien. c Ia tidak begitu penting.

Froggy Jumps

Kuis Kepimpinan dan KaunselingOnline version

Uji pengetahuan anda tentang kepimpinan dari perspektif kaunseling!

by Fathinah Uzma

Apa itu kepimpinan dalam konteks kaunseling?

Proses mempengaruhi individu untuk mencapai matlamat.

Membuat keputusan tanpa melibatkan orang lain.

Menguruskan sumber manusia.

Siapa yang dianggap sebagai pemimpin dalam kaunseling?

Kaunselor yang membimbing klien.

Orang yang berpengalaman sahaja.

Hanya pengurus organisasi.

Apa peranan utama kaunselor dalam kepimpinan?

Membuat keputusan untuk klien.

Membantu individu mengenal diri dan potensi.

Mengajar kemahiran teknikal.

Mengapa empati penting dalam kepimpinan kaunseling?

Ia membina hubungan yang kuat dengan klien.

Ia hanya untuk kaunseling peribadi.

Ia tidak penting.

Apakah salah satu ciri pemimpin yang baik dalam kaunseling?

Kepakaran dalam semua bidang.

Kemampuan mendengar dengan aktif.

Kekuasaan untuk mengarah.

Bagaimana kaunseling dapat meningkatkan kemahiran kepimpinan?

Dengan mengembangkan kecerdasan emosi.

Dengan mengurangkan interaksi sosial.

Dengan memberi latihan fizikal.

Apa yang dimaksudkan dengan 'pembinaan diri' dalam kaunseling?

Mengabaikan kelemahan sendiri.

Proses memperbaiki diri untuk menjadi pemimpin yang lebih baik.

Mengikuti arahan tanpa soal.

Apa yang perlu dilakukan seorang pemimpin apabila menghadapi konflik?

Mengabaikan masalah tersebut.

Memaksa satu pihak untuk menerima pandangan.

Mendengar semua pihak dan mencari penyelesaian bersama.

Apakah pentingnya komunikasi dalam kepimpinan kaunseling?

Ia hanya untuk pertemuan formal.

Ia memastikan pemahaman dan kejelasan antara pemimpin dan klien.

Ia tidak begitu penting.

You can integrate the game into an LMS compatible with LTI 1.1 or LTI 1.3 such as Canvas, Moodle, or Blackboard. This way, the scores will be automatically saved into the platform’s gradebook.

Kuis Kepimpinan dan Kaunseling

Froggy Jumps

About this activity

Created by

Download the paper version to play

Top Games

Froggy Jumps

pizza

Froggy Jumps

Phlebotomy Order of Draw Quiz

Froggy Jumps

Ethos, Pathos, and Logos Quiz

Froggy Jumps

Bill of Rights Game - The Constitutionalist

Froggy Jumps

The Integumentary System

Froggy Jumps

Kuis Kepimpinan dan KaunselingOnline version

by Fathinah Uzma

Apa itu kepimpinan dalam konteks kaunseling?

Siapa yang dianggap sebagai pemimpin dalam kaunseling?

Apa peranan utama kaunselor dalam kepimpinan?

Mengapa empati penting dalam kepimpinan kaunseling?

Apakah salah satu ciri pemimpin yang baik dalam kaunseling?

Bagaimana kaunseling dapat meningkatkan kemahiran kepimpinan?

Apa yang dimaksudkan dengan 'pembinaan diri' dalam kaunseling?

Apa yang perlu dilakukan seorang pemimpin apabila menghadapi konflik?

Apakah pentingnya komunikasi dalam kepimpinan kaunseling?

		%
	Anonymous	%
		%
		%