Las principales ventajas que ofrece un currículum creativo al seleccionador de personal durante el proceso de selección son que destaca entre la gran cantidad de candidaturas recibidas, facilitando que el reclutador preste atención al contenido del CV. Además, muestra la personalidad y estilo del candidato, lo que puede ser especialmente relevante en puestos que requieren creatividad e innovación. Este tipo de currículum resalta las habilidades creativas y profesionales de una manera visualmente atractiva, motivando al seleccionador a profundizar en la información y aumentar las posibilidades de ser llamado a una entrevista. En resumen, un currículum creativo ayuda al seleccionador a identificar rápidamente perfiles diferenciados y potencialmente valiosos para el puesto ofrecido.