Equipo en Niños: Quiz

Froggy Jumps

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Conoce el trabajo en equipo

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Vielka Jacqueline Vera Martillo

Ecuador

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Froggy Jumps Equipo en Niños: QuizOnline version Conoce el trabajo en equipo by Vielka Jacqueline Vera Martillo 1 ¿Qué es lo primero para un buen trabajo en equipo? a Trabajar solo sin pedir ayuda b Comunicar ideas y escuchar c Hacer lo que diga una persona 2 ¿Qué significa 'dar turnos' en equipo? a Hacer todo yo b Compartir tareas de forma equitativa c Elegir al líder y no practicar turnos 3 Si dos compañeros no están de acuerdo, ¿qué hacer? a Que solo uno decida siempre b Buscar una solución juntos c Ignorar el conflicto 4 ¿Qué aporta escuchar a los demás? a Ganar siempre la discusión b Rechazar las ideas c Comprender puntos de vista y mejorar 5 ¿Qué se debe hacer al terminar una tarea en equipo? a Imprimir todo y salir b Revisar y agradecer la colaboración c Olvidar agradecer 6 ¿Qué rol ayuda a organizar al grupo? a Coordinador b Equipo solo de ideas c Dominante 7 En un proyecto, ¿qué ayuda a avanzar? a Objetivos claros y roles definidos b Cambiar de idea cada minuto c Hacer lo que alguien quiera cada día 8 Si alguien llega tarde, ¿qué es justo hacer? a Suspenderlo del equipo b Responder con empatía y buscar apoyo c Castigarlo sin hablar 9 ¿Qué evita el trabajo en equipo efectivo? a Trabajo individual perfecto b Demasiada planificación c Falta de comunicación 10 ¿Qué frase refleja buena cooperación? a Quien manda gana siempre b Podemos lograrlo si trabajamos juntos c Yo hago todo y ya 11 ¿Qué mejora al trabajar en equipo? a La soledad en tareas b La repetición de errores c La dinámica de ideas 12 ¿Qué beneficio principal del equipo es la socialización? a Indiferencia b Comunicación efectiva c Competencia interna excesiva 13 ¿Qué ayuda a resolver problemas más rápido? a Diversidad de perspectivas b Silencio total c Sincronización forzada 14 ¿Qué debe evitarse para que funcione el equipo? a Falta de confianza b Mutua colaboración c Claridad de roles 15 ¿Qué implica una buena coordinación? a Roles claros b Cambios constantes c Desorden 16 ¿Cuál es una señal de un equipo exitoso? a Poca comunicación b Metas contradictorias c Objetivos compartidos 17 ¿Qué aporta el feedback en equipo? a Conflictos permanentes b Mejora continua c Desmotivación 18 ¿Qué promueve la empatía entre integrantes? a Respeto mutuo b Competencia desleal c Desconexión emocional 19 ¿Qué factor fortalece la confianza? a Ocultar errores b Cumplir compromisos c Manipulación 20 ¿Qué se logra al celebrar logros grupales? a Motivación compartida b Rigidez c Rivalidad

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by Vielka Jacqueline Vera Martillo

¿Qué es lo primero para un buen trabajo en equipo?

¿Qué significa 'dar turnos' en equipo?

Si dos compañeros no están de acuerdo, ¿qué hacer?

¿Qué aporta escuchar a los demás?

¿Qué se debe hacer al terminar una tarea en equipo?

¿Qué rol ayuda a organizar al grupo?

En un proyecto, ¿qué ayuda a avanzar?

Si alguien llega tarde, ¿qué es justo hacer?

¿Qué evita el trabajo en equipo efectivo?

¿Qué frase refleja buena cooperación?

¿Qué mejora al trabajar en equipo?

¿Qué beneficio principal del equipo es la socialización?

¿Qué ayuda a resolver problemas más rápido?

¿Qué debe evitarse para que funcione el equipo?

¿Qué implica una buena coordinación?

¿Cuál es una señal de un equipo exitoso?

¿Qué aporta el feedback en equipo?

¿Qué promueve la empatía entre integrantes?

¿Qué factor fortalece la confianza?

¿Qué se logra al celebrar logros grupales?