Fill in the Blanks Teoria del comportamiento OrganizacionalOnline version Estudia el comportamiento de las personas dentro de las organizaciones y como implementar estrategias para su mejoramiento. by Laura Castillo Meza 1 fundamental modificacion organizaciones objetivos comunicación comportamiento beneficio herramienta oposicion empresas La teoria del comportamiento organizacional es la humana que se implementa de forma general para de las personas y se aplica en toda clase de , surge de la a la teoria de las relaciones humanas y a la teoria clasica , se basa en la de la cultura y el comportamiento de los individuos dentro de las para lograr un cambio y mejoramiento planeado en estas . Aqui la comunicacion es un factor pues aparte de permitir que la informacion fluya en una organizacion es necesaria para transmitir ideas , pensamientos , sentimientos , actitudes , etc . , la cultura y la educación se transmite y se adquiere gracias a la y ayuda a entender el humano para asi motivar a los empleados y ayudar a cumplir sus .