New game
Download
Get Academic Plan
Share game
Integrate it into your platform

You can integrate the game into an LMS compatible with LTI 1.1 or LTI 1.3 such as Canvas, Moodle, or Blackboard. This way, the scores will be automatically saved into the platform’s gradebook.
Download
You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Google Classroom with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Google Classroom, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Microsoft Teams with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Microsoft Teams, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Downloading games is an exclusive feature for users with an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get your Academic Plan or your Commercial Plan now and start integrating your games into your LMS, website or blog.

If you wish, you can download a demo game here and test its integration:

Bretxa salarial i sostre de vidre: saps distingir-los?

Fill in the Blanks

Played 0

About this activity

Llegeix cada situació i escriu la paraula corresponent.

Created by

Spain

Download the paper version to play

Make your own free game from our game creator
Compete against your friends to see who gets the best score in this game

Top Games

%
Anonymous
Anonymous
%
%
%
You have exceeded the maximum number of games you can print with your current Plan.

To print as many games as you want, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Print your game
Bretxa salarial i sostre de vidre: saps distingir-los?
 

Fill in the Blanks

Bretxa salarial i sostre de vidre: saps distingir-los?Online version

Llegeix cada situació i escriu la paraula corresponent.

by Mara Saez Cataldo
1

Un curs de formació per a persones aturades és una política

2

Quan les dones tenen més dificultats per arribar als llocs directius , tot i tenir la mateixa formació i experiència , parlam de .

3

Quan es comparen dones i homes amb la mateixa formació , la mateixa experiència i el mateix lloc de treball , parlam de bretxa

4

Si l ? objectiu és saber si , a igual feina i condicions , existeix diferència salarial entre homes i dones , s ? utilitza la bretxa

5

Quan es compara el salari mitjà d ? homes i dones sense tenir en compte ni el lloc de treball ni el sector , es calcula la bretxa .

6

Quan es vol saber si existeix diferència salarial entre homes i dones que fan exactament la mateixa feina , s ? utilitza la bretxa .

7

Quan es compara el salari de dones i homes cada treballada , parlam de bretx a

8

Quan es comparen els salaris de dones i homes corregint l ? efecte del nombre d ? hores treballades , s ? està utilitzant la bretxa .

9

Si dues persones cobren el mateix salari per hora però una treballa menys hores a l ? any , la diferència en el salari anual apareix a la bretxa .

10

Si només es té en compte el sou total cobrat durant l ? any , sense ajustar res , s ? està calculant la bretxa

Are you sure you want to leave the page?

If you leave the page, you will lose your game progress.