NOM-035-STPS-2018

Froggy Jumps

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En base a la exposición anteriormente presentada, participa en la actividad de manera ordenada.

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Amy Minely Mata Salvador

Mexico

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1	Amy Minely Mata Salvador February 24, 2026	% 93	01:43

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NOM-035-STPS-2018


Froggy Jumps NOM-035-STPS-2018Online version En base a la exposición anteriormente presentada, participa en la actividad de manera ordenada. by Amy Minely Mata Salvador 1 ¿Qué son las Unidades de Verificación? a Organismos independientes acreditados b Dependencias internas de la empresa c Sindicatos laborales 2 ¿Quién emite la NOM-035-STPS-2018? a Secretaría de Salud b Instituto Mexicano del Seguro Social c Secretaría del Trabajo y Previsión Social 3 ¿Cómo se clasifica el nivel de riesgo psicosocial? a Bajo, normal y alto b Nulo o bajo, medio, alto y muy alto c Leve, moderado y grave 4 ¿Cuál de los siguientes es un factor de riesgo psicosocial? a Vacaciones pagadas b Carga excesiva de trabajo c Capacitación continua 5 ¿Qué busca promover la NOM-035 dentro de los centros de trabajo? a Competencia entre empleados b Un entorno organizacional favorable c Mayor control disciplinario 6 ¿Cada cuánto tiempo debe realizarse la evaluación de riesgos psicosociales? a Cada año b Cada 5 años c Al menos cada 2 años 7 ¿Cuál es el objetivo principal de la NOM-035-STPS-2018? a Incrementar la productividad exclusivamente b Identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial c Regular salarios y prestaciones 8 ¿Qué tipo de aplicación tienen los cuestionarios de la NOM-035? a Confidencial, anónima y voluntaria b Abierta y grupal c Obligatoria y pública 9 ¿Cuál es uno de los beneficios de aplicar correctamente la NOM-035? a Reducción del estrés laboral b Mayor carga de trabajo c Aumento de rotación de personal 10 ¿Cuál de los siguientes es un padecimiento asociado al estrés laboral? a Diabetes b Ansiedad c Asma 11 ¿Cuál es una obligación del patrón según la NOM-035? a Aplicar sanciones disciplinarias b Aumentar el salario c Prevenir factores de riesgo psicosocial 12 ¿Cuál es una obligación de los trabajadores? a Evitar la violencia laboral b Elaborar políticas internas c Aplicar los cuestionarios 13 ¿Qué se evalúa en el entorno de trabajo? a Solo el desempeño laboral b Factores físicos únicamente c Jornada laboral, liderazgo y violencia laboral 14 ¿Qué porcentaje de la población mexicana económicamente activa padece estrés laboral según el documento? a 40 % b 60 % c 75 % 15 ¿Cuál es una sanción administrativa por incumplir la NOM-035? a Multas económicas b Despido inmediato c Reducción de jornada

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by Amy Minely Mata Salvador

¿Qué son las Unidades de Verificación?

¿Quién emite la NOM-035-STPS-2018?

¿Cómo se clasifica el nivel de riesgo psicosocial?

¿Cuál de los siguientes es un factor de riesgo psicosocial?

¿Qué busca promover la NOM-035 dentro de los centros de trabajo?

¿Cada cuánto tiempo debe realizarse la evaluación de riesgos psicosociales?

¿Cuál es el objetivo principal de la NOM-035-STPS-2018?

¿Qué tipo de aplicación tienen los cuestionarios de la NOM-035?

¿Cuál es uno de los beneficios de aplicar correctamente la NOM-035?

¿Cuál de los siguientes es un padecimiento asociado al estrés laboral?

¿Cuál es una obligación del patrón según la NOM-035?

¿Cuál es una obligación de los trabajadores?

¿Qué se evalúa en el entorno de trabajo?

¿Qué porcentaje de la población mexicana económicamente activa padece estrés laboral según el documento?

¿Cuál es una sanción administrativa por incumplir la NOM-035?