Matching Pairs Gestion OperativaOnline version Relacionar Columnas by Liz Nayibe Melo 1 Insatisfacción de los colaboradores por fallas o costos de oportunidad en la estructura de los pagos. 2 Linea de Servicio de la firma 3 Plan de acción definido para el siguiente riesgo: Insatisfacción de los colaboradores por fallas o costos de oportunidad en la estructura de los pagos. 4 Proceso Estrategico 5 Proceso Core 6 Pilar estratégico de la firma 7 8 Plan de acción definido para el siguiente riesgo: Sanciones legales por fallas en la actividades relacionadas a la compensación de los colaboradores. 9 Método de medición de la eficacia de los procesos 10 Ser modelo de 11 Objetivo: Establecer los criterios para la remuneración eficiente, dentro del marco legal regional y lineamientos de la firma asegurando la administración y el control. 12 Sanciones legales por fallas en la actividades relacionadas a la compensación de los colaboradores. 13 En el mapa de procesos de la firma en cual nivel se encuentra Gestión Operativa 14 Objetivo: Gestionar la vinculación y la administración de la información del personal y contratistas de servicios profesionales de acuerdo con el marco legal regional, políticas y estrategias de la Firma. 15 Son los procesos que Interactúan con los procesos estratégicos y CORE, constituyéndose en apoyo para el suministro de recursos e infraestructura, igualmente lo hacen entre sí. 16 Evento de Incertidumbre 1. Disponer de fuentes oficiales de publicaciones de normas y jurisprudencia vigentes para la consulta y análisis de los casos. 2. Establecer las actividades operativas, tecnologicas y administrativas necesarias para adoptar y cumplir con la disposicion de ley. 3. Asegurar las competencias de los profesionales para la ejecución y el control de lo dispuesto para el proceso. Riesgo de Planillas Planillas BPS Administración de Personal PEVA Desempeño CORE Establecer protocolos de validación que aseguren el registro y seguimiento adecuado de la información en el sistema SAP. Indicadores Riesgo Jurídica Riesgo Reputación Gestión Comercial Procesos de Soporte Excelencia Riesgos de Planillas y Riesgos de Administración de Personal