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RHRSC - UD05 - REPASO I

Froggy Jumps

(8)
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Señala la respuesta correcta. Ayuda a la rana a cruzar el charco. ¡Suerte!

Created by

Spain

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RHRSC - UD05 - REPASO I
 

Froggy Jumps

RHRSC - UD05 - REPASO IOnline version

Señala la respuesta correcta. Ayuda a la rana a cruzar el charco. ¡Suerte!

by Gabriel Baltar
1

¿Qué es la formación de los Recursos Humanos en la empresa?

2

La formación de mantenimiento tiene como objetivo:

3

La formación para la promoción busca:

4

Según la normativa española, la formación de los trabajadores se relaciona con:

5

¿Qué organismo gestiona las ayudas destinadas a financiar la formación en el empleo?

6

La formación en el empleo se financia, entre otras fuentes, mediante:

7

En una empresa de 80 trabajadores, el porcentaje de bonificación aplicable es del:

8

El límite bonificable en formación presencial se calcula como:

9

Las competencias profesionales están formadas por:

10

La detección de necesidades formativas consiste en:

11

¿Cuál de los siguientes es un método de detección de necesidades formativas?

12

Fijar los objetivos del plan formativo implica que estos:

13

Seleccionar a los trabajadores afectados por el plan formativo depende de:

14

Temporalizar el plan formativo significa:

15

La lección magistral se caracteriza por:

16

El role playing es una técnica que:

17

El mentoring consiste en:

18

El outdoor training se realiza:

19

El coaching se centra principalmente en:

20

La elección del método formativo depende de:

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