New game
Download
Get Academic Plan
Share game
Integrate it into your platform

You can integrate the game into an LMS compatible with LTI 1.1 or LTI 1.3 such as Canvas, Moodle, or Blackboard. This way, the scores will be automatically saved into the platform’s gradebook.
Download
You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Google Classroom with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Google Classroom, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Microsoft Teams with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Microsoft Teams, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Downloading games is an exclusive feature for users with an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get your Academic Plan or your Commercial Plan now and start integrating your games into your LMS, website or blog.

If you wish, you can download a demo game here and test its integration:

%
Anonymous
Anonymous
%
%
%
You have exceeded the maximum number of games you can print with your current Plan.

To print as many games as you want, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Print your game
DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA: Crucigrama
 

Crossword Puzzle

DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA: CrucigramaOnline version

Conceptos clave de la gestión

by student 3ec67cdf
1

Definición de objetivos y pasos para alcanzarlos.

2

Estructurar recursos y actividades para lograr metas.

3

Administración y coordinación de recursos para alcanzar fines.

4

Estimación de ingresos y gastos para un periodo.

5

Medios disponibles (humanos, materiales, financieros) para lograr tareas.

6

Conjunto de reglas y leyes que rigen procedimientos.

7

Verificación y seguimiento del cumplimiento de normas y metas.

8

Proceso de gestión ante una autoridad para un trámite.

5
4
1
3
7
6
8
1

Guía y coordinación de recursos para lograr metas.

2

Razón o impulso que mueve a las personas a actuar.

3

Estilo de liderazgo centralizador que decide sin consultar.

4

Estilo de liderazgo que busca la opinión del equipo.

5

Enfoque de gestión con mínima intervención del líder.

6

Transmisión de información entre personas o grupos.

7

Elegir una opción entre varias ante un problema.

8

Asignar responsabilidades y autoridad a otros para ejecutar tareas.

8
4
1
2
7
3
5
6
1

Guía y coordinación de recursos para lograr metas.

2

Razón o impulso que mueve a las personas a actuar.

3

Estilo de liderazgo centralizador que decide sin consultar.

4

Estilo de liderazgo que busca la opinión del equipo.

5

Enfoque de gestión con mínima intervención del líder.

6

Transmisión de información entre personas o grupos.

7

Elegir una opción entre varias ante un problema.

8

Asignar responsabilidades y autoridad a otros para ejecutar tareas.

8
4
1
2
7
3
5
6
Are you sure you want to leave the page?

If you leave the page, you will lose your game progress.