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Diagnóstico organizacional. FA.

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Crucigrama sobre los elementos básicos del diagnóstico organizacional.

Created by

VERONICA GARCIA VALDES
VERONICA GARCIA VALDES
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Diagnóstico organizacional. FA.
 

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Diagnóstico organizacional. FA.Online version

Crucigrama sobre los elementos básicos del diagnóstico organizacional.

by VERONICA GARCIA VALDES
1

Es evaluar la situación de una empresa, para detectar aquellos padecimientos que pudieran afectar nuestra funcionalidad,

2

En esta etapa del diagnóstico, se ordenan y da un tratamiento correcto a los datos recolectados.

3

Este diagnóstico busca descubrir los valores y principios de una organización y la medida en que sus miembros los conocen y comparten.

4

Este tipo de diagnóstico evalúa procesos específicos de la empresa, como la gestión, producción o mercadeo de la empresa,

5

Este diagnóstico se utiliza para conocer las estructuras y prácticas formales e informales de la comunicación, la satisfacción del personal, su influencia en la producción, el mantenimiento de la organización y su innovación.

6

El principal objetivo de este diagnóstico es realizar un análisis sobre las prácticas de la empresa y compararlas con las mejores a nivel mundial, esto con el fin de mejorar la productividad.

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Es una de los métodos que se pueden utilizar en el diagnóstico cultural

8

Cuestionarios, entrevistas, análisis documental, análisis de redes, análisis de experiencias,son ____________del diagnóstico organizacional.

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Entre las ventajas de diagnóstico organizacional, está la de proporcionar la ________________para establecer una planeación inicial, hasta que la empresa reestructure sus objetivos en busca de nuevas metas.

10

Esta etapa del diagnóstico organizacional identifica la razón por la que se está realizando el diagnóstico y, a partir de ahí, comienza a recolectar la información necesaria para realizar el análisis.

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