Matching Pairs Ejercicio 7 Introducción a la Online version Une las columnas by MIRIAM RODRIGUEZ AYALA 1 Principal aportación de Renate Mayntz 2 Autor que estudia y analiza la burocracia como forma de organización. 3 ¿Qué es una organización coercitiva según Etzioni? 4 Uno de los fundamentos de la escuela estructuralista es: 5 ¿Cómo define Weber a la burocracia? 6 ¿Cuáles son los tipos de conflictos que se presentan dentro de la organización según Ralph Dahrendorf? 7 ¿Cuáles son los cuatro elementos comunes que todas las organizaciones reúnen según el estructuralismo? 8 ¿Qué tipo de conflictos son los subyacentes? 9 El estructuralismo toma como base: 10 Característica que señala que la burocracia se basa en la separación entre la propiedad y la administración, el dirigente es más un profesional especializado en la administración. 11 ¿Cuáles son los tipos de autoridad que existen en una empresa según Mayntz? 12 El estructuralismo analiza a las organizaciones en base a dos elementos: 13 Principal aportación de Ralph Dahrendorf a la administración. 14 ¿Cómo define Etzioni a la organización? 15 Característica de la burocracia que permite que la organización logre la eficiencia. Autoridad jerárquica Autoridad democrática Autoridad técnica. El análisis del conflicto dentro de las organizaciones. Un nivel superior tiene toda la autoridad y controla la libertad del individuo Industriales, informales, derivados, manifiestos y subyacentes. Se le atribuye un carácter legal de las normas y reglamentos. Autoridad Comunicación Comportamiento Estructura Max Weber La relación social dentro de las organizaciones. Los estudios de los sociólogos Conflictos que no se manifiestan pero que causan malestar en la organización, como la lucha de poder. Unidades constituidas para alcanzar un fin. Elementos formales e informales Especialización de la administración. Como la organización eficiente por excelencia. Clasificación de las organizaciones de acuerdo a su estructura, enfatiza sobre la estructura en base a su forma de autoridad.