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Desafío del Síndrome de Burnout

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El síndrome de burnout hace referencia a la cronificación del estrés laboral. Este se manifiesta a través de un estado de agotamiento físico y mental que se prolonga en el tiempo y llega a alterar la personalidad y autoestima del trabajador. Es un proceso en el que progresivamente el trabajador sufre una pérdida del interés por sus tareas y va desarrollando una reacción psicológica negativa hacia su ocupación laboral (Quirón, 2018).

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Desafío del Síndrome de BurnoutOnline version

El síndrome de burnout hace referencia a la cronificación del estrés laboral. Este se manifiesta a través de un estado de agotamiento físico y mental que se prolonga en el tiempo y llega a alterar la personalidad y autoestima del trabajador. Es un proceso en el que progresivamente el trabajador sufre una pérdida del interés por sus tareas y va desarrollando una reacción psicológica negativa hacia su ocupación laboral (Quirón, 2018).

by MARIA FERNANDA CUEVAS HERNANDEZ
1

¿Qué es el síndrome de burnout?

2

¿Cuál es uno de los principales síntomas del síndrome de burnout?

3

¿En qué ámbitos puede manifestarse el síndrome de burnout?

4

¿Cuál es una estrategia recomendada para prevenir el síndrome de burnout?

5

¿Qué papel juega el estrés en el desarrollo del síndrome de burnout?

6

¿Qué profesiones son más propensas a sufrir el síndrome de burnout?

7

¿Cómo afecta el síndrome de burnout a la productividad laboral?

8

¿Qué factores personales pueden influir en la aparición del síndrome de burnout?

9

¿Cuál es la importancia de la detección temprana del síndrome de burnout?

10

¿Cuál es el tratamiento recomendado para el síndrome de burnout?

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