Quiz: TREBEP: Título VI (oposiciones)


TREBEP: Título VIOnline version Test del Título VI del TREBEP by Irene B 1 ¿En qué título del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, se regulan las situaciones administrativas? a En el título VI. b En el título V. c En el título IV. 2 Según el artículo 85 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, los funcionarios de carrera se hallarán en alguna de las siguientes situaciones: a Servicio activo, servicios especiales, servicio en otras Administraciones Públicas, expectativa de destino y suspensión de funciones. b Servicio activo, servicios especiales, servicio en otras Administraciones Públicas, excedencia y suspensión de funciones. c Servicio activo, servicios especiales, servicio en otras Administraciones Públicas, excedencia y suspensión del puesto de trabajo. 3 Según el artículo 86 del TREBEP, quienes presenten servicios en su condición de funcionarios públicos cualquiera que sea la Administración u organismo público o entidad en el que se encuentren destinados y no les corresponda quedar en otra situación, se hallarán en situación de: a Servicio efectivo. b Servicios especiales. c Servicio activo. 4 Conforme al artículo 86 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, los funcionarios de carrea en situación de servicio activo se regirán: a Por la normativa de función pública de la Administración Pública en que presten servicios y, supletoriamente, por las normas de este Estatuto. b Por las normas de Estatuto y por la normativa de función pública de la Administración Pública en que presten servicios. c Por las normas de este Estatuto y, supletoriamente, por las normas generales de la legislación laboral. 5 Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales: a Cuando sean autorizados para realizar una misión por periodo determinado superior a tres meses en organismos internacionales, gobiernos o entidades públicas extranjeras o programas de cooperación internacional. b Cuando sean autorizados para realizar una misión por periodo determinado superior a seis meses en organismos internacionales, gobiernos o entidades públicas extranjeras o programas de cooperación internacional. c Cuando sean autorizados para realizar una misión por periodo determinado superior a doce meses en organismos internacionales, gobiernos o entidades públicas extranjeras o programas de cooperación internacional. 6 Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales: a Cuando accedan a la condición de Diputado o Senador de las Cortes Generales o miembros de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas si no perciben retribuciones periódicas por la realización de la función. b Cuando accedan a la condición de Diputado o Senador de las Cortes Generales o miembros de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas si perciben retribuciones periódicas por la realización de la función. c Cuando accedan a la condición de Diputado o Senador de las Cortes Generales o miembros de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas si perciben sus retribuciones íntegras por la realización de la función. 7 Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales: a Cuando sean activados como reservistas voluntarios para prestar servicios en las Fuerzas Armadas. b Cuando sean activados como reservistas forzosos para prestar servicios en las Fuerzas Armadas. c Ambas respuestas son correctas. 8 Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales: a Cuando sean adscritos a los servicios del Tribunal Constitucional o del Defensor del Pueblo o destinados al Tribunal de Cuentas en los términos previstos en el artículo 93.3 de la Ley 7/1988, de 5 de abril, de Funcionamiento del Tribunal de Cuentas. b Cuando sean designados para formar parte del Tribunal Constitucional o del Defensor del Pueblo o del Tribunal de Cuentas en los términos previstos en el artículo 93.3 de la Ley 7/1988, de 5 de abril, de Funcionamiento del Tribunal de Cuentas. c Cuando sean elegidos para formar parte del Tribunal Constitucional o del Defensor del Pueblo o del Tribunal de Cuentas en los términos previstos en el artículo 93.3 de la Ley 7/1988, de 5 de abril, de Funcionamiento del Tribunal de Cuentas. 9 Según el artículo 87 del TREBEP, un funcionario de carrera que se encuentre en situación de servicios especiales y pierda la condición de Diputado o Senador por disolución de la cámara o terminación del mandato: a Deberá reincorporarse a la situación de servicio activo. b Cambiará la situación de servicios especiales por la de expectativa de destino. c Podrá permanecer en la situación de servicios especiales hasta la nueva constitución de la Cámara. 10 Conforme al artículo 87 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, quienes se encuentren en situación de servicios especiales percibirán: a Las retribuciones del puesto que les corresponda como funcionarios de carrera y no las del puesto o cargo que desempeñen. b Las retribuciones del puesto o cargo que desempeñen y no las que les correspondan como funcionarios de carrera, sin perjuicio del derecho a percibir los trienios que tengan reconocidos en cada momento. c Las retribuciones que les correspondan como funcionarios de carrera y no las del puesto o cargo que desempeñen, sin perjuicio del derecho a percibir los trienios que tengan reconocidos en cada momento. 11 Según al artículo 87 del TREBEP, el tiempo que los funcionarios de carrera permanezcan en situación de servicios especiales se les computará: a A efectos de ascensos y reconocimientos de trienios, pero no de promoción interna y derechos en el régimen de la Seguridad Social que le sea de aplicación. b A efectos de ascensos, reconocimiento de trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que le sea de aplicación. c A efectos de ascensos, reconocimiento de trienios, promoción interna y derechos en el régimen de Seguridad Social que le sea de aplicación. 12 Conforme al artículo 88 del TREBEP, los funcionarios de carrera que, en virtud de los procesos de transferencias o por los procedimientos de provisión de puestos de trabajo, obtengan destino en una Administración Pública distinta, serán declarados en la situación: a De servicios especiales. b De servicio en otras Administraciones Públicas. c De servicios excepcionales. 13 Según el artículo 88 del TREBEP, los funcionarios transferidos a las comunidades autónomas se integran plenamente en la organización de la Función Pública de las mismas, hallándose en: a La situación de servicio activo en la Función Pública de la comunidad autónoma en la que se integran. b La situación de excedencia en la Función Pública de la comunidad autónoma en la que se integran. c La situación de suspensión de funciones en la Función Pública de la comunidad autónoma en la que se integran. 14 Los funcionarios transferidos por el artículo 88 del TREBEP a otra Administración Pública distinta: a Mantienen todos sus derechos en la Administración Pública de origen. b Mantienen todos sus derechos en la Administración Pública de origen, excepto del derecho a percibir los trienios que tengan reconocidos hasta el momento. c Mantienen todos sus derechos en la Administración Pública de origen, excepto del derecho a percibir trienios y promoción interna. 15 Según el artículo 88 del TREBEP, los funcionarios que reingresen al servicio activo en la Administración de origen, procedentes de la situación de servicio en otras Administraciones Públicas, obtendrán: a El reconocimiento profesional de los progresos alcanzados en el sistema de carrera profesional y sus efectos sobre la posición retributiva conforme al procedimiento previsto en los convenios de la Conferencia Sectorial. b El reconocimiento profesional de los progresos alcanzados en el sistema de carrera profesional, pero sin efectos sobre la posición retributiva. c Ninguna respuesta es correcta. 16 Según al artículo 89 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la excedencia de los funcionarios de carrera podrá adoptar alguna de las siguientes modalidades: a Excedencia voluntaria por interés particular. b Excedencia voluntaria por cuidado de un hijo menor de edad. c Excedencia voluntaria reagrupación familiar. 17 Según el artículo 89 del TREBEP, los funcionarios de carrera podrán obtener la excedencia voluntaria por interés particular cuando hayan prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante un período de: a Mínimo de dos años inmediatamente anteriores. b Mínimo de tres años inmediatamente anteriores. c Mínimo de cinco años inmediatamente anteriores. 18 Respecto a la excedencia voluntaria por interés particular, según el artículo 89 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: a Las leyes de Función Pública que se dicten en desarrollo del presente Estatuto podrán establecer una duración mayor del periodo de prestación de servicios exigido para que el funcionario de carrera pueda solicitar la excedencia. b Su concesión quedará subordinada a las necesidades del servicio debidamente motivadas. c Podrá declararse cuando al funcionario público se le instruya expediente disciplinario. 19 Según el artículo 89 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, quienes se encuentren en situación de excedencia por interés particular: a No devengarán retribuciones, pero les será computable el tiempo que permanezcan en tal situación a efectos de ascensos, trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que les sea de aplicación. b No devengarán retribuciones, ni les será computable el tiempo que permanezcan en tal situación a efectos de ascensos, trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que les sea de aplicación. c Devengarán retribuciones, pero no les será computable el tiempo que permanezcan en tal situación a efectos de ascensos, trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que les sea de aplicación. 20 Según el artículo 89 del TREBEP, podrá concederse la excedencia voluntaria por agrupación familiar a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo de carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral fijo en cualquiera de las Administraciones Públicas: a Cuando hayan prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante el año inmediatamente anterior. b Cuando hayan prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante un periodo mínimo de dos años inmediatamente anteriores. c Sin el requisito de haber prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante el periodo establecido. 21 Según el artículo 89 del TREBEP, los funcionarios de carrera tendrán derecho a un período de excedencia para atender al cuidado de cada hijo, tanto cuando lo sea por naturaleza como por adopción, o de cada menor sujeto a guarda con fines de adopción o acogimiento permanente, a contar desde la fecha de nacimiento o, en su caso, de la resolución judicial o administrativa, por un período: a No superior a tres años. b No superior a tres años, ni inferior a uno. c De tres años. 22 Según el artículo 89 del TREBEP, en la excedencia para atender al cuidado de un familiar, el puesto de trabajo desempeñado se reservará: a Al menos, durante dos años. Transcurrido este periodo, dicha reserva lo será a un puesto en distinta localidad y de igual retribución. b Al menos, durante tres años. Transcurrido este periodo, dicha reserva lo será a un puesto en la misma localidad y de igual retribución. c Al menos, durante dos años. Transcurrido este periodo, dicha reserva lo será a un puesto en la misma localidad y de igual retribución 23 Según el artículo 89 del TREBEP, las funcionarias víctimas de violencia de género, para hacer efectiva su protección o su derecho a la asistencia social integral, tendrán derecho a solicitar la situación de excedencia: a Habiendo prestado un tiempo mínimo de 2 años de servicios previos y sin que sea exigible plazo de permanencia en la misma. b Habiendo prestado un tiempo mínimo de 2 años de servicios previos y permaneciendo un mínimo de 1 año en dicha situación. c Sin tener que haber prestado un tiempo mínimo de servicios previos y sin que sea exigible plazo de permanencia en la misma. 24 Según el artículo 89 del TREBEP, las funcionarias víctimas de violencia de género tendrán derecho a la reserva del puesto de trabajo: a Durante los seis primeros meses, sin que sea computable dicho período a efectos de antigüedad, carrera y derechos del régimen de Seguridad Social que sea de aplicación. b Durante los seis primeros meses, siendo computable dicho período a efectos de antigüedad, carrera y derechos del régimen de Seguridad Social que sea de aplicación. c No existe reserva del puesto de trabajo en la excedencia por razón de violencia de género. 25 Conforme al artículo 89 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la excedencia por razón de violencia de género se podrá prorrogar: a Por tres meses, con un máximo de dieciocho. b Por seis meses, con un máximo de dieciocho. c Por seis meses, con un máximo de doce. 26 Según el artículo 89 del TREBEP, las funcionarias víctimas de violencia de género: a Durante los dos primeros meses de su excedencia, la funcionaria tendrá derecho a percibir las retribuciones íntegras y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo. b Durante los dos primeros meses de su excedencia, la funcionaria tendrá derecho a percibir las retribuciones básicas y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo. c Durante los tres primeros meses de su excedencia, la funcionaria tendrá derecho a percibir las retribuciones íntegras y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo. 27 Conforme al artículo 89 del TREBEP, tendrán derecho a disfrutar de un período de excedencia por razón de violencia terrorista los funcionarios: a Que hayan sufrido daños físicos o psíquicos como consecuencia de la actividad terrorista. b Amenazados en los términos del artículo 5 de la Ley 29/2011, de 22 de septiembre, de Reconocimiento y Protección Integral a las Víctimas del Terrorismo. c Ambas respuestas son correctas. 28 Según el artículo 90.1 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la suspensión de funciones determinará la pérdida del puesto de trabajo cuando exceda: a Doce meses. b Dieciocho meses. c Seis meses. 29 Según el artículo 90 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la suspensión de funciones firme se impondrá en virtud de: a Sentencia dictada en causa criminal o en virtud de sanción disciplinaria. b Sentencia dictada en causa civil o criminal o en virtud de sanción disciplinaria. c Sanción disciplinaria, exclusivamente. 30 Según el artículo 91 del TREBEP, los plazos, procedimientos y condiciones, según las situaciones administrativas de procedencia, para solicitar el reingreso al servicio activo de los funcionarios de carrera, con respecto al derecho a la reserva del puesto de trabajo en los casos en que proceda conforme al presente Estatuto: a Reglamentariamente. b Mediante una ley ordinaria. c Mediante una ley orgánica. 31 Según el artículo 92 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, las situaciones del personal laboral se regirán: a Por el Estatuto de los Trabajadores y por los Convenios Colectivos que les sean de aplicación. b Por el Estatuto de los Trabajadores y por el Estatuto Básico del Empleado Público. c Por el Estatuto de los Trabajadores. 32 Según el artículo 90 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, podrá acordarse la suspensión de funciones de carácter provisional: a En virtud de sentencia dictada en causa criminal o en virtud de sanción disciplinaria. b Con la ocasión de un procedimiento judicial o expediente disciplinario. c Con la ocasión de un procedimiento judicial o expediente disciplinario, en los términos establecidos en este Estatuto. 33 Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales: a Cuando sean adscritos al Consejo General del Poder Judicial o de los consejos de justicia de las comunidades autónomas. b Cuando sean designados para formar parte del Consejo General del Poder Judicial o de los consejos de justicia de las comunidades autónomas. c Cuando sean elegidos o designados para formar parte del Consejo General del Poder Judicial o de los consejos de justicia de las comunidades autónomas. 34 Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales: a Cuando sean elegidos o designados para formar parte de los órganos Constitucionales o de los órganos estatutarios de las comunidades autónomas u otros cuya elección corresponda al Congreso de los Diputados, al Senado o asambleas legislativas. b Cuando sean elegidos para formar parte de los órganos Constitucionales o de los órganos estatutarios de las comunidades autónomas u otros cuya elección corresponda al Congreso de los Diputados, al Senado o asambleas legislativas. c Cuando sean designados para formar parte de los órganos Constitucionales o de los órganos estatutarios de las comunidades autónomas u otros cuya elección corresponda al Congreso de los Diputados, al Senado o asambleas legislativas. d 35 Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales: a Cuando sean designados como personal eventual por ocupar puestos de trabajo con funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento político. b Cuando sean designado como personal eventual por ocupar puestos de trabajo con funciones calificadas como de confianza o asesoramiento político y no opten por permanecer en la situación de servicio activo. c Cuando sean designado como personal eventual por ocupar puestos de trabajo con funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento político y no opten por permanecer en la situación de servicio activo. 36 Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales: a Cuando sean designados como funcionarios al servicio de organizaciones internacionales. b Cuando sean elegidos funcionarios al servicio de organizaciones internacionales. c Cuando adquieran la condición de funcionarios al servicio de organizaciones internacionales. 37 Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales: a Cuando sean designados asesores de los grupos parlamentarios de las Cortes Generales o de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas. b Cuando sean elegidos asesores de los grupos parlamentarios de las Cortes Generales o de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas. c Cuando sean elegidos o designados asesores de los grupos parlamentarios de las Cortes Generales o de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas. d 38 Según el artículo 89 del TREBEP, podrá concederse la excedencia voluntaria por agrupación familiar a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo: a De carácter provisional como funcionario de carrera o como personal eventual. b De carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral. c De carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral fijo. 39 Según el artículo 89 del TREBEP, podrá concederse la excedencia voluntaria por agrupación familiar a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo de carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral fijo en (señala la incorrecta): a Cualquiera de las Administraciones Públicas, organismos públicos y entidades de derecho público dependientes o vinculados a ellas. b Los Órganos Constitucionales o del Poder Judicial y órganos similares de las comunidades autónomas, así como en la Unión Europea o en organizaciones internacionales. c Cualquiera de las Asambleas Legislativas de las comunidades autónomas. 40 Según el artículo 96 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, por razón de las faltas cometidas podrá imponerse la siguiente sanción: a Traslado forzoso, con o sin cambio de localidad de residencia, por el período que en cada caso se establezca b Traslado forzoso, con cambio de localidad de residencia, por el período que en cada caso se establezca c Traslado forzoso, con o sin cambio de localidad de residencia, por un peíodo máximo de 6 meses 41 Según el artículo 96 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, ¿en qué consistirá el demérito?: a En la penalización a efectos de carrera, promoción o movilidad voluntaria. b En la penalización a efectos de carrera, promoción o trienios. c

1

¿En qué título del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, se regulan las situaciones administrativas?

a

En el título VI.

b

En el título V.

c

En el título IV.

2

Según el artículo 85 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, los funcionarios de carrera se hallarán en alguna de las siguientes situaciones:

a

Servicio activo, servicios especiales, servicio en otras Administraciones Públicas, expectativa de destino y suspensión de funciones.

b

Servicio activo, servicios especiales, servicio en otras Administraciones Públicas, excedencia y suspensión de funciones.

c

Servicio activo, servicios especiales, servicio en otras Administraciones Públicas, excedencia y suspensión del puesto de trabajo.

3

Según el artículo 86 del TREBEP, quienes presenten servicios en su condición de funcionarios públicos cualquiera que sea la Administración u organismo público o entidad en el que se encuentren destinados y no les corresponda quedar en otra situación, se hallarán en situación de:

a

Servicio efectivo.

b

Servicios especiales.

c

Servicio activo.

4

Conforme al artículo 86 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, los funcionarios de carrea en situación de servicio activo se regirán:

a

Por la normativa de función pública de la Administración Pública en que presten servicios y, supletoriamente, por las normas de este Estatuto.

b

Por las normas de Estatuto y por la normativa de función pública de la Administración Pública en que presten servicios.

c

Por las normas de este Estatuto y, supletoriamente, por las normas generales de la legislación laboral.

5

Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales:

a

Cuando sean autorizados para realizar una misión por periodo determinado superior a tres meses en organismos internacionales, gobiernos o entidades públicas extranjeras o programas de cooperación internacional.

b

Cuando sean autorizados para realizar una misión por periodo determinado superior a seis meses en organismos internacionales, gobiernos o entidades públicas extranjeras o programas de cooperación internacional.

c

Cuando sean autorizados para realizar una misión por periodo determinado superior a doce meses en organismos internacionales, gobiernos o entidades públicas extranjeras o programas de cooperación internacional.

6

Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales:

a

Cuando accedan a la condición de Diputado o Senador de las Cortes Generales o miembros de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas si no perciben retribuciones periódicas por la realización de la función.

b

Cuando accedan a la condición de Diputado o Senador de las Cortes Generales o miembros de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas si perciben retribuciones periódicas por la realización de la función.

c

Cuando accedan a la condición de Diputado o Senador de las Cortes Generales o miembros de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas si perciben sus retribuciones íntegras por la realización de la función.

7

Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales:

a

Cuando sean activados como reservistas voluntarios para prestar servicios en las Fuerzas Armadas.

b

Cuando sean activados como reservistas forzosos para prestar servicios en las Fuerzas Armadas.

c

Ambas respuestas son correctas.

8

Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales:

a

Cuando sean adscritos a los servicios del Tribunal Constitucional o del Defensor del Pueblo o destinados al Tribunal de Cuentas en los términos previstos en el artículo 93.3 de la Ley 7/1988, de 5 de abril, de Funcionamiento del Tribunal de Cuentas.

b

Cuando sean designados para formar parte del Tribunal Constitucional o del Defensor del Pueblo o del Tribunal de Cuentas en los términos previstos en el artículo 93.3 de la Ley 7/1988, de 5 de abril, de Funcionamiento del Tribunal de Cuentas.

c

Cuando sean elegidos para formar parte del Tribunal Constitucional o del Defensor del Pueblo o del Tribunal de Cuentas en los términos previstos en el artículo 93.3 de la Ley 7/1988, de 5 de abril, de Funcionamiento del Tribunal de Cuentas.

9

Según el artículo 87 del TREBEP, un funcionario de carrera que se encuentre en situación de servicios especiales y pierda la condición de Diputado o Senador por disolución de la cámara o terminación del mandato:

a

Deberá reincorporarse a la situación de servicio activo.

b

Cambiará la situación de servicios especiales por la de expectativa de destino.

c

Podrá permanecer en la situación de servicios especiales hasta la nueva constitución de la Cámara.

10

Conforme al artículo 87 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, quienes se encuentren en situación de servicios especiales percibirán:

a

Las retribuciones del puesto que les corresponda como funcionarios de carrera y no las del puesto o cargo que desempeñen.

b

Las retribuciones del puesto o cargo que desempeñen y no las que les correspondan como funcionarios de carrera, sin perjuicio del derecho a percibir los trienios que tengan reconocidos en cada momento.

c

Las retribuciones que les correspondan como funcionarios de carrera y no las del puesto o cargo que desempeñen, sin perjuicio del derecho a percibir los trienios que tengan reconocidos en cada momento.

11

Según al artículo 87 del TREBEP, el tiempo que los funcionarios de carrera permanezcan en situación de servicios especiales se les computará:

a

A efectos de ascensos y reconocimientos de trienios, pero no de promoción interna y derechos en el régimen de la Seguridad Social que le sea de aplicación.

b

A efectos de ascensos, reconocimiento de trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que le sea de aplicación.

c

A efectos de ascensos, reconocimiento de trienios, promoción interna y derechos en el régimen de Seguridad Social que le sea de aplicación.

12

Conforme al artículo 88 del TREBEP, los funcionarios de carrera que, en virtud de los procesos de transferencias o por los procedimientos de provisión de puestos de trabajo, obtengan destino en una Administración Pública distinta, serán declarados en la situación:

a

De servicios especiales.

b

De servicio en otras Administraciones Públicas.

c

De servicios excepcionales.

13

Según el artículo 88 del TREBEP, los funcionarios transferidos a las comunidades autónomas se integran plenamente en la organización de la Función Pública de las mismas, hallándose en:

a

La situación de servicio activo en la Función Pública de la comunidad autónoma en la que se integran.

b

La situación de excedencia en la Función Pública de la comunidad autónoma en la que se integran.

c

La situación de suspensión de funciones en la Función Pública de la comunidad autónoma en la que se integran.

14

Los funcionarios transferidos por el artículo 88 del TREBEP a otra Administración Pública distinta:

a

Mantienen todos sus derechos en la Administración Pública de origen.

b

Mantienen todos sus derechos en la Administración Pública de origen, excepto del derecho a percibir los trienios que tengan reconocidos hasta el momento.

c

Mantienen todos sus derechos en la Administración Pública de origen, excepto del derecho a percibir trienios y promoción interna.

15

Según el artículo 88 del TREBEP, los funcionarios que reingresen al servicio activo en la Administración de origen, procedentes de la situación de servicio en otras Administraciones Públicas, obtendrán:

a

El reconocimiento profesional de los progresos alcanzados en el sistema de carrera profesional y sus efectos sobre la posición retributiva conforme al procedimiento previsto en los convenios de la Conferencia Sectorial.

b

El reconocimiento profesional de los progresos alcanzados en el sistema de carrera profesional, pero sin efectos sobre la posición retributiva.

c

Ninguna respuesta es correcta.

16

Según al artículo 89 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la excedencia de los funcionarios de carrera podrá adoptar alguna de las siguientes modalidades:

a

Excedencia voluntaria por interés particular.

b

Excedencia voluntaria por cuidado de un hijo menor de edad.

c

Excedencia voluntaria reagrupación familiar.

17

Según el artículo 89 del TREBEP, los funcionarios de carrera podrán obtener la excedencia voluntaria por interés particular cuando hayan prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante un período de:

a

Mínimo de dos años inmediatamente anteriores.

b

Mínimo de tres años inmediatamente anteriores.

c

Mínimo de cinco años inmediatamente anteriores.

18

Respecto a la excedencia voluntaria por interés particular, según el artículo 89 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público:

a

Las leyes de Función Pública que se dicten en desarrollo del presente Estatuto podrán establecer una duración mayor del periodo de prestación de servicios exigido para que el funcionario de carrera pueda solicitar la excedencia.

b

Su concesión quedará subordinada a las necesidades del servicio debidamente motivadas.

c

Podrá declararse cuando al funcionario público se le instruya expediente disciplinario.

19

Según el artículo 89 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, quienes se encuentren en situación de excedencia por interés particular:

a

No devengarán retribuciones, pero les será computable el tiempo que permanezcan en tal situación a efectos de ascensos, trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que les sea de aplicación.

b

No devengarán retribuciones, ni les será computable el tiempo que permanezcan en tal situación a efectos de ascensos, trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que les sea de aplicación.

c

Devengarán retribuciones, pero no les será computable el tiempo que permanezcan en tal situación a efectos de ascensos, trienios y derechos en el régimen de Seguridad Social que les sea de aplicación.

20

Según el artículo 89 del TREBEP, podrá concederse la excedencia voluntaria por agrupación familiar a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo de carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral fijo en cualquiera de las Administraciones Públicas:

a

Cuando hayan prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante el año inmediatamente anterior.

b

Cuando hayan prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante un periodo mínimo de dos años inmediatamente anteriores.

c

Sin el requisito de haber prestado servicios efectivos en cualquiera de las Administraciones Públicas durante el periodo establecido.

21

Según el artículo 89 del TREBEP, los funcionarios de carrera tendrán derecho a un período de excedencia para atender al cuidado de cada hijo, tanto cuando lo sea por naturaleza como por adopción, o de cada menor sujeto a guarda con fines de adopción o acogimiento permanente, a contar desde la fecha de nacimiento o, en su caso, de la resolución judicial o administrativa, por un período:

a

No superior a tres años.

b

No superior a tres años, ni inferior a uno.

c

De tres años.

22

Según el artículo 89 del TREBEP, en la excedencia para atender al cuidado de un familiar, el puesto de trabajo desempeñado se reservará:

a

Al menos, durante dos años. Transcurrido este periodo, dicha reserva lo será a un puesto en distinta localidad y de igual retribución.

b

Al menos, durante tres años. Transcurrido este periodo, dicha reserva lo será a un puesto en la misma localidad y de igual retribución.

c

Al menos, durante dos años. Transcurrido este periodo, dicha reserva lo será a un puesto en la misma localidad y de igual retribución

23

Según el artículo 89 del TREBEP, las funcionarias víctimas de violencia de género, para hacer efectiva su protección o su derecho a la asistencia social integral, tendrán derecho a solicitar la situación de excedencia:

a

Habiendo prestado un tiempo mínimo de 2 años de servicios previos y sin que sea exigible plazo de permanencia en la misma.

b

Habiendo prestado un tiempo mínimo de 2 años de servicios previos y permaneciendo un mínimo de 1 año en dicha situación.

c

Sin tener que haber prestado un tiempo mínimo de servicios previos y sin que sea exigible plazo de permanencia en la misma.

24

Según el artículo 89 del TREBEP, las funcionarias víctimas de violencia de género tendrán derecho a la reserva del puesto de trabajo:

a

Durante los seis primeros meses, sin que sea computable dicho período a efectos de antigüedad, carrera y derechos del régimen de Seguridad Social que sea de aplicación.

b

Durante los seis primeros meses, siendo computable dicho período a efectos de antigüedad, carrera y derechos del régimen de Seguridad Social que sea de aplicación.

c

No existe reserva del puesto de trabajo en la excedencia por razón de violencia de género.

25

Conforme al artículo 89 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la excedencia por razón de violencia de género se podrá prorrogar:

a

Por tres meses, con un máximo de dieciocho.

b

Por seis meses, con un máximo de dieciocho.

c

Por seis meses, con un máximo de doce.

26

Según el artículo 89 del TREBEP, las funcionarias víctimas de violencia de género:

a

Durante los dos primeros meses de su excedencia, la funcionaria tendrá derecho a percibir las retribuciones íntegras y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo.

b

Durante los dos primeros meses de su excedencia, la funcionaria tendrá derecho a percibir las retribuciones básicas y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo.

c

Durante los tres primeros meses de su excedencia, la funcionaria tendrá derecho a percibir las retribuciones íntegras y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo.

27

Conforme al artículo 89 del TREBEP, tendrán derecho a disfrutar de un período de excedencia por razón de violencia terrorista los funcionarios:

a

Que hayan sufrido daños físicos o psíquicos como consecuencia de la actividad terrorista.

b

Amenazados en los términos del artículo 5 de la Ley 29/2011, de 22 de septiembre, de Reconocimiento y Protección Integral a las Víctimas del Terrorismo.

c

Ambas respuestas son correctas.

28

Según el artículo 90.1 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la suspensión de funciones determinará la pérdida del puesto de trabajo cuando exceda:

a

Doce meses.

b

Dieciocho meses.

c

Seis meses.

29

Según el artículo 90 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la suspensión de funciones firme se impondrá en virtud de:

a

Sentencia dictada en causa criminal o en virtud de sanción disciplinaria.

b

Sentencia dictada en causa civil o criminal o en virtud de sanción disciplinaria.

c

Sanción disciplinaria, exclusivamente.

30

Según el artículo 91 del TREBEP, los plazos, procedimientos y condiciones, según las situaciones administrativas de procedencia, para solicitar el reingreso al servicio activo de los funcionarios de carrera, con respecto al derecho a la reserva del puesto de trabajo en los casos en que proceda conforme al presente Estatuto:

a

Reglamentariamente.

b

Mediante una ley ordinaria.

c

Mediante una ley orgánica.

31

Según el artículo 92 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, las situaciones del personal laboral se regirán:

a

Por el Estatuto de los Trabajadores y por los Convenios Colectivos que les sean de aplicación.

b

Por el Estatuto de los Trabajadores y por el Estatuto Básico del Empleado Público.

c

Por el Estatuto de los Trabajadores.

32

Según el artículo 90 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, podrá acordarse la suspensión de funciones de carácter provisional:

a

En virtud de sentencia dictada en causa criminal o en virtud de sanción disciplinaria.

b

Con la ocasión de un procedimiento judicial o expediente disciplinario.

c

Con la ocasión de un procedimiento judicial o expediente disciplinario, en los términos establecidos en este Estatuto.

33

Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales:

a

Cuando sean adscritos al Consejo General del Poder Judicial o de los consejos de justicia de las comunidades autónomas.

b

Cuando sean designados para formar parte del Consejo General del Poder Judicial o de los consejos de justicia de las comunidades autónomas.

c

Cuando sean elegidos o designados para formar parte del Consejo General del Poder Judicial o de los consejos de justicia de las comunidades autónomas.

34

Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales:

a

Cuando sean elegidos o designados para formar parte de los órganos Constitucionales o de los órganos estatutarios de las comunidades autónomas u otros cuya elección corresponda al Congreso de los Diputados, al Senado o asambleas legislativas.

b

Cuando sean elegidos para formar parte de los órganos Constitucionales o de los órganos estatutarios de las comunidades autónomas u otros cuya elección corresponda al Congreso de los Diputados, al Senado o asambleas legislativas.

c

Cuando sean designados para formar parte de los órganos Constitucionales o de los órganos estatutarios de las comunidades autónomas u otros cuya elección corresponda al Congreso de los Diputados, al Senado o asambleas legislativas.

d

35

Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales:

a

Cuando sean designados como personal eventual por ocupar puestos de trabajo con funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento político.

b

Cuando sean designado como personal eventual por ocupar puestos de trabajo con funciones calificadas como de confianza o asesoramiento político y no opten por permanecer en la situación de servicio activo.

c

Cuando sean designado como personal eventual por ocupar puestos de trabajo con funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento político y no opten por permanecer en la situación de servicio activo.

36

Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales:

a

Cuando sean designados como funcionarios al servicio de organizaciones internacionales.

b

Cuando sean elegidos funcionarios al servicio de organizaciones internacionales.

c

Cuando adquieran la condición de funcionarios al servicio de organizaciones internacionales.

37

Conforme al artículo 87 del TREBEP, los funcionarios de carrera serán declarados en situación de servicios especiales:

a

Cuando sean designados asesores de los grupos parlamentarios de las Cortes Generales o de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas.

b

Cuando sean elegidos asesores de los grupos parlamentarios de las Cortes Generales o de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas.

c

Cuando sean elegidos o designados asesores de los grupos parlamentarios de las Cortes Generales o de las asambleas legislativas de las comunidades autónomas.

d

38

Según el artículo 89 del TREBEP, podrá concederse la excedencia voluntaria por agrupación familiar a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo:

a

De carácter provisional como funcionario de carrera o como personal eventual.

b

De carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral.

c

De carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral fijo.

39

Según el artículo 89 del TREBEP, podrá concederse la excedencia voluntaria por agrupación familiar a los funcionarios cuyo cónyuge resida en otra localidad por haber obtenido y estar desempeñando un puesto de trabajo de carácter definitivo como funcionario de carrera o como laboral fijo en (señala la incorrecta):

a

Cualquiera de las Administraciones Públicas, organismos públicos y entidades de derecho público dependientes o vinculados a ellas.

b

Los Órganos Constitucionales o del Poder Judicial y órganos similares de las comunidades autónomas, así como en la Unión Europea o en organizaciones internacionales.

c

Cualquiera de las Asambleas Legislativas de las comunidades autónomas.

40

Según el artículo 96 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, por razón de las faltas cometidas podrá imponerse la siguiente sanción:

a

Traslado forzoso, con o sin cambio de localidad de residencia, por el período que en cada caso se establezca

b

Traslado forzoso, con cambio de localidad de residencia, por el período que en cada caso se establezca

c

Traslado forzoso, con o sin cambio de localidad de residencia, por un peíodo máximo de 6 meses

41

Según el artículo 96 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, ¿en qué consistirá el demérito?:

a

En la penalización a efectos de carrera, promoción o movilidad voluntaria.

b

En la penalización a efectos de carrera, promoción o trienios.

c

TREBEP: Título VI

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