Quiz de Emociones y ComunicaciónOnline version Pon a prueba tus conocimientos sobre emociones y comunicación efectiva. by David Marcen Escanero 1 ¿Cuales son las emociones básicas? a Desesperación, calma, orgullo, vergüenza. b Felicidad, tristeza, miedo, sorpresa, asco, ira. c Confusión, alegría, frustración, calma. d Amor, odio, ansiedad, risa. 2 ¿Cuál es la importancia de la empatía en la comunicación? a Elimina malentendidos por completo. b Reduce el tiempo de conversación. c Facilita la comprensión y conexión con los demás. d Aumenta la competencia técnica. 3 ¿Qué es la asertividad? a Evitar conflictos a toda costa. b Ser pasivo en la comunicación. c Expresar opiniones y emociones de manera clara y respetuosa. d Imponer opiniones sin escuchar. 4 ¿Cómo se puede mejorar la comunicación no verbal? a Prestando atención a gestos y expresiones faciales. b Hablando más rápido. c Usando solo palabras complejas. d Ignorando el lenguaje corporal. 5 ¿Qué papel juega la escucha activa en la comunicación efectiva? a Interrumpir constantemente. b Permite entender mejor al interlocutor y responder adecuadamente. c Distracción durante la conversación. d No hacer preguntas. 6 ¿Qué técnica ayuda a expresar emociones de manera efectiva? a Usar sarcasmo. b Evitar hablar de emociones. c Usar 'yo' en lugar de 'tú' para evitar acusaciones. d Hablar en términos generales. 7 ¿Cuál es un signo de comunicación no efectiva? a Hacer preguntas abiertas. b Escuchar atentamente. c Mantener contacto visual. d Interrupciones frecuentes durante la conversación. 8 ¿Qué se entiende por comunicación asertiva? a Imponer tu punto de vista. b Defender tus derechos sin agredir a los demás. c No expresar tus necesidades. d Ser sumiso en las conversaciones. 9 ¿Qué emoción puede dificultar la comunicación efectiva? a La tristeza, que invita a la reflexión. b El miedo, que puede motivar a hablar. c La ira, ya que puede nublar el juicio. d La alegría, que fomenta el diálogo. 10 ¿Cuál es un beneficio de la comunicación efectiva? a Mejorar las relaciones interpersonales. b Generar más conflictos. c Aumentar la confusión. d Limitar la expresión personal.
New game