Sociología Laboral y Tecnología

Unscramble Letters

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Ordena las letras para formar los conceptos relacionados con la sociología laboral y la tecnología; Verifica que todas las palabras estén completas y no haya espacios vacíos.

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Kumari Puc

Mexico

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1	Kumari Puc June 12, 2026	% 80	11:08

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Unscramble Letters Sociología Laboral y TecnologíaOnline version Ordena las letras para formar los conceptos relacionados con la sociología laboral y la tecnología; Verifica que todas las palabras estén completas y no haya espacios vacíos. by Kumari Puc 1 Conjunto de instrucciones que una computadora sigue para realizar tareas o tomar decisiones. G O O R A L I M T 2 Autonomía Capacidad de una persona para tomar decisiones y actuar con libertad. N O M A A O U T Í 3 Hormona que el cuerpo produce como respuesta al estrés. L S C I T O R O 4 Reacción física y emocional ante situaciones de presión o tensión. É S : E T S R 5 Persona encargada de llevar productos o pedidos a los clientes. A R E R P I O R T D 6 Sistema o aplicación digital que conecta usuarios y trabajadores. A O P M R L A T A F 7 Programa que se utiliza en un celular o computadora para realizar una función. C C N L P I I A Ó A 8 Organización y administración de actividades o recursos. G T Ó E N I S 9 Tiempo que una persona dedica a trabajar. R A D N O A J 10 Selección de un grupo de personas para participar en una investigación. R U T E O S M E 11 Serie de preguntas para obtener información de las personas. E T S C A E N U 12 Idea o suposición que se busca comprobar mediante un estudio. Ó E H I I P S T S 13 Características que pueden cambiar y medirse en una investigación. S V A R E B I A L 14 Técnica estadística que estudia la relación entre dos o más variables. R I N Ó R E S G E 15 Proceso de búsqueda y análisis para obtener nuevos conocimientos. E I N N G V C Ó T I A S I 16 Tipo de investigación que utiliza números y datos medibles. C I A T T V A N T I A U 17 Proceso de examinar e interpretar información para sacar conclusiones. A N I S Á L I 18 Información recopilada para realizar un estudio o investigación. D A O S T 19 Estado de salud, comodidad y equilibrio físico y emocional. A T S B R E E I N 20 Dinero que una persona recibe por su trabajo o actividades. E O S R S N I G 21 Conjunto de herramientas y conocimientos que facilitan tareas o resuelven problemas. T G N C A E O O Í L 22 Actividad que realiza una persona para cumplir una función o recibir una remuneración. T R A O A B J 23 Modelo que analiza la relación entre una variable dependiente y varias independientes. Í E L N L T R L G L S E R U N P A Ó I E M E I 24 Divide la población en grupos y elige participantes al azar de cada uno. S O F O A T I C E A I O R S L U E A R M T T E O R A D T I E

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Ordena las letras para formar los conceptos relacionados con la sociología laboral y la tecnología; Verifica que todas las palabras estén completas y no haya espacios vacíos.

by Kumari Puc

Conjunto de instrucciones que una computadora sigue para realizar tareas o tomar decisiones.

Autonomía Capacidad de una persona para tomar decisiones y actuar con libertad.

Hormona que el cuerpo produce como respuesta al estrés.

Reacción física y emocional ante situaciones de presión o tensión.

Persona encargada de llevar productos o pedidos a los clientes.

Sistema o aplicación digital que conecta usuarios y trabajadores.

Programa que se utiliza en un celular o computadora para realizar una función.

Organización y administración de actividades o recursos.

Tiempo que una persona dedica a trabajar.

Selección de un grupo de personas para participar en una investigación.

Serie de preguntas para obtener información de las personas.

Idea o suposición que se busca comprobar mediante un estudio.

Características que pueden cambiar y medirse en una investigación.

Técnica estadística que estudia la relación entre dos o más variables.

Proceso de búsqueda y análisis para obtener nuevos conocimientos.

E I N N G V C Ó T I A S I

Tipo de investigación que utiliza números y datos medibles.

C I A T T V A N T I A U

Proceso de examinar e interpretar información para sacar conclusiones.

Información recopilada para realizar un estudio o investigación.

Estado de salud, comodidad y equilibrio físico y emocional.

Dinero que una persona recibe por su trabajo o actividades.

Conjunto de herramientas y conocimientos que facilitan tareas o resuelven problemas.

Actividad que realiza una persona para cumplir una función o recibir una remuneración.

Modelo que analiza la relación entre una variable dependiente y varias independientes.

Í E L N L T R L G L S E R U N P A Ó I E M E I

Divide la población en grupos y elige participantes al azar de cada uno.

S O F O A T I C E A I O R S L U E A R M T T E O R A D T I E

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Autonomía Capacidad de una persona para tomar decisiones y actuar con libertad.

Hormona que el cuerpo produce como respuesta al estrés.

Reacción física y emocional ante situaciones de presión o tensión.

Persona encargada de llevar productos o pedidos a los clientes.

Sistema o aplicación digital que conecta usuarios y trabajadores.

Programa que se utiliza en un celular o computadora para realizar una función.

Organización y administración de actividades o recursos.

Tiempo que una persona dedica a trabajar.

Selección de un grupo de personas para participar en una investigación.

Serie de preguntas para obtener información de las personas.

Idea o suposición que se busca comprobar mediante un estudio.

Características que pueden cambiar y medirse en una investigación.

Técnica estadística que estudia la relación entre dos o más variables.

Proceso de búsqueda y análisis para obtener nuevos conocimientos.

Tipo de investigación que utiliza números y datos medibles.

Proceso de examinar e interpretar información para sacar conclusiones.

Información recopilada para realizar un estudio o investigación.

Estado de salud, comodidad y equilibrio físico y emocional.

Dinero que una persona recibe por su trabajo o actividades.

Conjunto de herramientas y conocimientos que facilitan tareas o resuelven problemas.

Actividad que realiza una persona para cumplir una función o recibir una remuneración.

Modelo que analiza la relación entre una variable dependiente y varias independientes.

Divide la población en grupos y elige participantes al azar de cada uno.