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Nearshoring para aprendices Sena

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Estrategia práctica y clara

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Colombia

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Nearshoring para aprendices Sena
 

Nearshoring para aprendices SenaOnline version

Estrategia práctica y clara

by Malory Orozco
1

1. ¿Qué es Nearshoring?

Nearshoring consiste en trasladar procesos o servicios a países cercanos para reducir tiempos de entrega, costos y riesgos logísticos.

En el Sena, se estudia su aplicación para fortalecer desarrollo local y capacidades tecnológicas.

2

2. Ventajas principales

Beneficios: plazo de entrega corto, cosos laborales competitivos, mayor facilitación de comunicación, y proximidad cultural para equipos mixtos.

3

3. Riesgos a considerar

Riesgos: geopolítica, fugas de talento, variabilidad de costos y necesidad de gestión de proveedores.

4

4. Criterios para elegir ubicación

Factores clave: talento técnico, calidad de infraestructuras, estabilidad, incentivos y conectividad eficiente.

5

5. Pasos para diseñar la estrategia

Pasos: 1) definir servicios, 2) evaluar destinos, 3) plan de transición, 4) gobernanza y 5) medición de resultados.

6

6. Regiones y ejemplos típico

Áreas recomendadas: Latinoamérica y Caribe; con foco en Colombia, México y Chile por talento y cercanía.

7

7. Tecnología y talento necesarios

Equipo: desarrolladores, ingenieros de software, QA, y especialistas en ciberseguridad; plataformas de colaboración y automatización vitales.

8

8. Costos y ROI

Analizar costos laborales, infraestructura, transporte y ROI en 1–3 años con métricas claras.

9

9. Cadena de suministro y riesgos

Mapear proveedores, crear alternativas y planes de continuidad; prevenir interrupciones con acuerdos de nivel de servicio (SLA).

10

10. Seguimiento y KPIs

KPIs: tiempo de entrega, costos por unidad, calidad, satisfacción de stakeholders y impacto en empleo local.

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