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TEST EXAMEN 1º EVALUACION

Quiz

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FOL 1º EVALUACION

Created by

Spain

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TEST EXAMEN 1º EVALUACION
 

TEST EXAMEN 1º EVALUACIONOnline version

FOL 1º EVALUACION

by pablo prieto
1

¿En cuál de los siguientes contratos no es obligatoria la forma escrita?

2

Señala cuál de los siguientes derechos, se recogen dentro del artículo 28 de la Constitución Española (Derechos Fundamentales)

3

El principio de condición más beneficiosa implica:

Escoge una o varias respuestas

4

El Derecho del Trabajo se considera

5

¿En virtud de qué principio en los contratos de trabajo no se pueden empeorar las condiciones establecidas en los convenios colectivos?

6

En relación al periodo de prueba el ET indica los siguientes límites máximos:

7

¿Cuál es el periodo de prueba de un trabajador que ha realizado un ciclo formativo de grado superior y le han hecho un contrato para la obtención de la práctica profesional?

8

El trabajo sometido al derecho laboral debe cumplir las siguientes características:

9

¿A qué indemnización tendremos derecho en el contrato de sustitución?

10

Señala cuál de las siguientes normas tiene un mayor rango jerárquico

11

En un contrato de trabajo realizado a través de una ETT (Empresa de Trabajo Temporal):

12

Selecciona de las siguientes cual NO es una actividad excluida del Derecho Laboral:

13

Una Ley Orgánica:

14

Indica cuál de los siguientes se considera segundo grado de consanguinidad:

15

¿Cuál es el porcentaje máximo de las percepciones salariales del trabajador que se pueden cobrar en especie?

16

Señala cuál de las siguientes tiene consideración de relación laboral especial

17

El plazo para sancionar a un trabajador por haber cometido una falta grave desde que el empresario tiene conocimiento es de:

18

Si las vacaciones coinciden con una incapacidad temporal por accidente de trabajo o enfermedad profesional o accidente no laboral o enfermedad común, el trabajador:

19

Un trabajador realizó horas extraordinarias en enero y las compensa por tiempo de descanso. Señala si existe algún límite para disfrutar del descanso.

20

Señala cuál es la duración mínima de las vacaciones anuales:

21

¿Cuál es el límite de horas extraordinarias de fuerza mayor realizadas para reparar daños extraordinarios y urgentes que puede realizar el trabajador?

22

Indica si un trabajador, a quien han concedido una reducción de jornada por guarda de un menor de 12 años, va a ver reducido su salario.

23

Señala cuál es la jornada máxima semanal de promedio:

24

Los trabajadores tienen derecho a conocer el periodo de disfrute de vacaciones con al menos…

25

Se considera tiempo de trabajo el dedicado a...

26

Se considera trabajador nocturno aquel que trabaje al menos:

27

¿El periodo de prueba es obligatorio? Y ¿Cómo se acuerda?

28

¿Qué contratos podrán formalizarse de forma verbal?

29

Se considerará nulo el periodo de prueba cuando:

30

Si tengo que reclamar judicialmente ante una irregularidad laboral, tendré que acudir en primera instancia

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