Quiz: Soal Asn


Soal AsnOnline version penyesuaian ijazah by Sri Fausia 1 Menurut UU Nomor 20 Tahun 2023, apa singkatan dari ASN? a Aparatur Sipil Negara b Aparatur Sosial Negara c Asisten sipil Negara d Aparat sipil nasional 2 Siapa saja yang termasuk dalam profesi Aparatur Sipil Negara? a Pegawai BUMN dan Pegawai Pemerintah b Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Swasta c Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja d d. Pegawai Kontrak dan Pegawai Tetap 3 3. Menurut UU Nomor 20 Tahun 2023, apa singkatan dari PPPK? a Pegawai Pemerintah Purnabakti Kerja b Pegawai Pemerintah Pensiun Kerj c Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja d Pegawai Pemerintah Profesional Kerja 4 Salah satu asas penyelenggaraan kebijakan dan Manajemen ASN adalah akuntabilitas. Apa makna dari asas ini? a ASN bertanggung jawab atas pekerjaan yang diberikan. b ASN harus bersikap adil dan setara. c ASN harus dapat diandalkan dalam bekerja. d ASN harus bebas dari intervensi politik. 5 Sesuai UU Nomor 20 Tahun 2023, Pegawai ASN terdiri dari dua jenis, yaitu... a PNS dan Pegawai BUMN b pegawai Tetap dan pegawai kontrak c PNs dan Pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja d PNS dan tenaga Honor 6 Berdasarkan Pasal 10, apa saja fungsi Pegawai ASN? a Penegak Hukum, Pengawas Administrasi, dan Pemberi Layanan b Pengelola Keuangan, Pengatur Kebijakan, dan Penggerak Pembangunan c Perencana, Pelaksana, dan Pengawas d Pelaksana Kebijakan Publik, Pelayan Publik, dan Perekat dan Pemersatu Bangsa 7 7. Bagaimana kedudukan Pegawai ASN menurut Pasal 8? a Sebagai unsur pelaksana kebijakan pemerintah. b Sebagai unsur aparatur negara. c Sebagai unsur perekat persatuan dan kesatuan bangsa. d Sebagai unsur perekat persatuan dan kesatuan bangsa. 8 8. Menurut Pasal 9, Pegawai ASN harus bebas dari pengaruh dan intervensi... a Dewan perwakilan Rakyat b pimpinan instansi c semua golongan partai politik d Organisasi swasta 9 9. Pasal 13 menyebutkan bahwa Jabatan ASN terdiri atas... a Jabatan Manajerial dan jabaran non manajerial b Jabatan utama dan jabatan madya c Jabatan fungsional dan jabatan Pelaksana d Jabatan eksekutif dan jabatan administratif 10 10. Berikut ini merupakan contoh jabatan manajerial, kecuali... a jabatan pengawas b Jabatan Fungsional c Jabatan administrator d Jabatan Pimpinan Tinggi Madya 11 . Siapa yang bertanggung jawab untuk memberikan pelayanan dan melaksanakan pekerjaan sesuai dengan keahlian dan/atau keterampilan tertentu? a Pejabat Administrator b jabatan fungsional c Jabatan Pengawas d Jabatan Pelaksana 12 Menurut Pasal 19, jabatan ASN tertentu dapat diisi oleh siapa saja? a Prajurit Tentara Nasional Indonesia dan anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia b Tenaga honorer c Warga negara asing yang memiliki kompetensi d pegawai BUMN 13 Menurut Pasal 21, Pegawai ASN berhak memperoleh penghargaan dan pengakuan berupa... a hanya berupa uang b material dan non material c hanya material d hanya non material 14 14. Jaminan sosial bagi Pegawai ASN terdiri atas jaminan-jaminan berikut, kecuali... a jaminan perlindungan b jaminan kesehatan c jaminan kecelakaan kerja d jaminan pensiun 15 . Menurut Pasal 22, jaminan pensiun dan jaminan hari tua dibayarkan setelah Pegawai ASN... a pindah ke instansi lain b mendapatkan promosi jabatan c berenti bekerja d mencapai usia pensiun 16 16. Sesuai Pasal 24, salah satu kewajiban Pegawai ASN adalah... a Mematuhi segala peraturan yang berlaku. b Menjaga rahasia jabatan dan negara. c . Terus belajar dan mengembangkan kapabilitas. d Melaksanakan tugas dengan jujur, bertanggung jawab, dan cermat. 17 . Berdasarkan Pasal 26, siapa pemegang kekuasaan tertinggi dalam kebijakan dan Manajemen ASN? a kepala BkN b presiden c ketua DPR d Menteri 18 Apa saja ruang lingkup Manajemen ASN minimal menurut Pasal 31? a . Perencanaan kebutuhan, pengadaan, dan pemberhentian. b Penetapan gaji, tunjangan, dan fasilitas. c c. Penyusunan rencana kerja, pengawasan, dan evaluasi. d d. Pelayanan publik, pembangunan nasional, dan tata kelola pemerintahan. 19 Menurut Pasal 32, siapa yang menetapkan kebijakan perencanaan kebutuhan Pegawai ASN secara nasional? a Menteri b Presiden c Pejabat Pembina kepegawaian d Instansi Pemerintah 20 20. Pada Pasal 34, jabatan apa yang diutamakan untuk diisi dari PNS? a a. Jabatan Manajerial dan Jabatan non manajerial b Jabatan Fungsional c Jabatan Pimpinan Tinggi d Jabatan Pelaksana 21 21. Apa tujuan dari kode etik dan kode perilaku ASN? a a. Untuk meningkatkan kesejahteraan ASN. b b. Untuk menjaga martabat dan kehormatan ASN serta kepentingan bangsa dan negara. c Untuk memberikan panduan kerja sehari-hari. d Untuk menjamin netralitas ASN 22 Bagaimana Pegawai ASN dapat mengisi jabatan di lingkungan TNI dan POLRI? a secara otomatis b dengan surat permohonan c sesuai dengan kompetensi yang dibutuhkan d dengan persetujuan pempinan instasi asal 23 . Menurut Pasal 40, pengelolaan kinerja Pegawai ASN dilaksanakan untuk pencapaian tujuan dan sasaran organisasi melalui apa saja? a Peningkatan gaji dan tunjangan. b Peningkatan hasil kerja dan perbaikan perilaku. c Pemberian sanksi dan hukuman. d Perumusan kebijakan baru. 24 24. Sesuai Pasal 46, pengembangan talenta dan karier dilakukan dengan mempertimbangkan apa saja? a Usia, jenis kelamin, dan latar belakang. b Kualifikasi, kompetensi, kinerja, dan kebutuhan instansi pemerintah. c Masa kerja, pangkat, dan golongan. d Senioritas dan tingkat pendidikan 25 25. Menurut Pasal 49, mengapa setiap Pegawai ASN wajib melakukan pengembangan kompetensi secara terus menerus? a a. Agar dapat bersaing dengan pegawai swasta. b b. Agar dapat meningkatkan gaji dan tunjangan. c c. Agar tetap relevan dengan tuntutan organisasi. d d. Agar dapat naik jabatan lebih cepat. 26 26. Berikut ini adalah salah satu alasan pemberhentian Pegawai ASN tidak atas permintaan sendiri, kecuali... a meninggal dunia b mengundurkan diri c terdampak perampingan organisasi d tidak cakap jasmani dan rohani 27 27. Batas usia pensiun untuk pejabat pengawas adalah.... a 60 tahun b 58 tahun c 65 tahun d tidak ada batas usia pensiun 28 28. Menurut Pasal 64, sengketa Pegawai ASN diselesaikan melalui upaya... a jalur hujum perdata b administratif c mediasi d arbitrase

1

Menurut UU Nomor 20 Tahun 2023, apa singkatan dari ASN?

a

Aparatur Sipil Negara

b

Aparatur Sosial Negara

c

Asisten sipil Negara

d

Aparat sipil nasional

2

Siapa saja yang termasuk dalam profesi Aparatur Sipil Negara?

a

Pegawai BUMN dan Pegawai Pemerintah

b

Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Swasta

c

Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja

d

d. Pegawai Kontrak dan Pegawai Tetap

3

3. Menurut UU Nomor 20 Tahun 2023, apa singkatan dari PPPK?

a

Pegawai Pemerintah Purnabakti Kerja

b

Pegawai Pemerintah Pensiun Kerj

c

Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja

d

Pegawai Pemerintah Profesional Kerja

4

Salah satu asas penyelenggaraan kebijakan dan Manajemen ASN adalah akuntabilitas. Apa makna dari asas ini?

a

ASN bertanggung jawab atas pekerjaan yang diberikan.

b

ASN harus bersikap adil dan setara.

c

ASN harus dapat diandalkan dalam bekerja.

d

ASN harus bebas dari intervensi politik.

5

Sesuai UU Nomor 20 Tahun 2023, Pegawai ASN terdiri dari dua jenis, yaitu...

a

PNS dan Pegawai BUMN

b

pegawai Tetap dan pegawai kontrak

c

PNs dan Pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja

d

PNS dan tenaga Honor

6

Berdasarkan Pasal 10, apa saja fungsi Pegawai ASN?

a

Penegak Hukum, Pengawas Administrasi, dan Pemberi Layanan

b

Pengelola Keuangan, Pengatur Kebijakan, dan Penggerak Pembangunan

c

Perencana, Pelaksana, dan Pengawas

d

Pelaksana Kebijakan Publik, Pelayan Publik, dan Perekat dan Pemersatu Bangsa

7

7. Bagaimana kedudukan Pegawai ASN menurut Pasal 8?

a

Sebagai unsur pelaksana kebijakan pemerintah.

b

Sebagai unsur aparatur negara.

c

Sebagai unsur perekat persatuan dan kesatuan bangsa.

d

Sebagai unsur perekat persatuan dan kesatuan bangsa.

8

8. Menurut Pasal 9, Pegawai ASN harus bebas dari pengaruh dan intervensi...

a

Dewan perwakilan Rakyat

b

pimpinan instansi

c

semua golongan partai politik

d

Organisasi swasta

9

9. Pasal 13 menyebutkan bahwa Jabatan ASN terdiri atas...

a

Jabatan Manajerial dan jabaran non manajerial

b

Jabatan utama dan jabatan madya

c

Jabatan fungsional dan jabatan Pelaksana

d

Jabatan eksekutif dan jabatan administratif

10

10. Berikut ini merupakan contoh jabatan manajerial, kecuali...

a

jabatan pengawas

b

Jabatan Fungsional

c

Jabatan administrator

d

Jabatan Pimpinan Tinggi Madya

11

. Siapa yang bertanggung jawab untuk memberikan pelayanan dan melaksanakan pekerjaan sesuai dengan keahlian dan/atau keterampilan tertentu?

a

Pejabat Administrator

b

jabatan fungsional

c

Jabatan Pengawas

d

Jabatan Pelaksana

12

Menurut Pasal 19, jabatan ASN tertentu dapat diisi oleh siapa saja?

a

Prajurit Tentara Nasional Indonesia dan anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia

b

Tenaga honorer

c

Warga negara asing yang memiliki kompetensi

d

pegawai BUMN

13

Menurut Pasal 21, Pegawai ASN berhak memperoleh penghargaan dan pengakuan berupa...

a

hanya berupa uang

b

material dan non material

c

hanya material

d

hanya non material

14

14. Jaminan sosial bagi Pegawai ASN terdiri atas jaminan-jaminan berikut, kecuali...

a

jaminan perlindungan

b

jaminan kesehatan

c

jaminan kecelakaan kerja

d

jaminan pensiun

15

. Menurut Pasal 22, jaminan pensiun dan jaminan hari tua dibayarkan setelah Pegawai ASN...

a

pindah ke instansi lain

b

mendapatkan promosi jabatan

c

berenti bekerja

d

mencapai usia pensiun

16

16. Sesuai Pasal 24, salah satu kewajiban Pegawai ASN adalah...

a

Mematuhi segala peraturan yang berlaku.

b

Menjaga rahasia jabatan dan negara.

c

. Terus belajar dan mengembangkan kapabilitas.

d

Melaksanakan tugas dengan jujur, bertanggung jawab, dan cermat.

17

. Berdasarkan Pasal 26, siapa pemegang kekuasaan tertinggi dalam kebijakan dan Manajemen ASN?

a

kepala BkN

b

presiden

c

ketua DPR

d

Menteri

18

Apa saja ruang lingkup Manajemen ASN minimal menurut Pasal 31?

a

. Perencanaan kebutuhan, pengadaan, dan pemberhentian.

b

Penetapan gaji, tunjangan, dan fasilitas.

c

c. Penyusunan rencana kerja, pengawasan, dan evaluasi.

d

d. Pelayanan publik, pembangunan nasional, dan tata kelola pemerintahan.

19

Menurut Pasal 32, siapa yang menetapkan kebijakan perencanaan kebutuhan Pegawai ASN secara nasional?

a

Menteri

b

Presiden

c

Pejabat Pembina kepegawaian

d

Instansi Pemerintah

20

20. Pada Pasal 34, jabatan apa yang diutamakan untuk diisi dari PNS?

a

a. Jabatan Manajerial dan Jabatan non manajerial

b

Jabatan Fungsional

c

Jabatan Pimpinan Tinggi

d

Jabatan Pelaksana

21

21. Apa tujuan dari kode etik dan kode perilaku ASN?

a

a. Untuk meningkatkan kesejahteraan ASN.

b

b. Untuk menjaga martabat dan kehormatan ASN serta kepentingan bangsa dan negara.

c

Untuk memberikan panduan kerja sehari-hari.

d

Untuk menjamin netralitas ASN

22

Bagaimana Pegawai ASN dapat mengisi jabatan di lingkungan TNI dan POLRI?

a

secara otomatis

b

dengan surat permohonan

c

sesuai dengan kompetensi yang dibutuhkan

d

dengan persetujuan pempinan instasi asal

23

. Menurut Pasal 40, pengelolaan kinerja Pegawai ASN dilaksanakan untuk pencapaian tujuan dan sasaran organisasi melalui apa saja?

a

Peningkatan gaji dan tunjangan.

b

Peningkatan hasil kerja dan perbaikan perilaku.

c

Pemberian sanksi dan hukuman.

d

Perumusan kebijakan baru.

24

24. Sesuai Pasal 46, pengembangan talenta dan karier dilakukan dengan mempertimbangkan apa saja?

a

Usia, jenis kelamin, dan latar belakang.

b

Kualifikasi, kompetensi, kinerja, dan kebutuhan instansi pemerintah.

c

Masa kerja, pangkat, dan golongan.

d

Senioritas dan tingkat pendidikan

25

25. Menurut Pasal 49, mengapa setiap Pegawai ASN wajib melakukan pengembangan kompetensi secara terus menerus?

a

a. Agar dapat bersaing dengan pegawai swasta.

b

b. Agar dapat meningkatkan gaji dan tunjangan.

c

c. Agar tetap relevan dengan tuntutan organisasi.

d

d. Agar dapat naik jabatan lebih cepat.

26

26. Berikut ini adalah salah satu alasan pemberhentian Pegawai ASN tidak atas permintaan sendiri, kecuali...

a

meninggal dunia

b

mengundurkan diri

c

terdampak perampingan organisasi

d

tidak cakap jasmani dan rohani

27

27. Batas usia pensiun untuk pejabat pengawas adalah....

a

60 tahun

b

58 tahun

c

65 tahun

d

tidak ada batas usia pensiun

28

28. Menurut Pasal 64, sengketa Pegawai ASN diselesaikan melalui upaya...

a

jalur hujum perdata

b

administratif

c

mediasi

d

arbitrase

		%
	Anonymous	%
		%
		%

Soal Asn

Quiz

About this activity

Created by

Download the paper version to play

Top Games

Quiz

Spanish Alphabet Listening

Quiz

Tissues - Practice Quiz

Quiz

Practice Quiz - Punnett Square, Variation, and Mutations

Quiz

UPS 5 Seeing Habits Quiz

Quiz

Photosynthesis vs Cellular Respiration - Practice Quiz

Soal AsnOnline version

by Sri Fausia

Menurut UU Nomor 20 Tahun 2023, apa singkatan dari ASN?

Siapa saja yang termasuk dalam profesi Aparatur Sipil Negara?

3. Menurut UU Nomor 20 Tahun 2023, apa singkatan dari PPPK?

Salah satu asas penyelenggaraan kebijakan dan Manajemen ASN adalah akuntabilitas. Apa makna dari asas ini?

Sesuai UU Nomor 20 Tahun 2023, Pegawai ASN terdiri dari dua jenis, yaitu...

Berdasarkan Pasal 10, apa saja fungsi Pegawai ASN?

7. Bagaimana kedudukan Pegawai ASN menurut Pasal 8?

8. Menurut Pasal 9, Pegawai ASN harus bebas dari pengaruh dan intervensi...

9. Pasal 13 menyebutkan bahwa Jabatan ASN terdiri atas...

10. Berikut ini merupakan contoh jabatan manajerial, kecuali...

. Siapa yang bertanggung jawab untuk memberikan pelayanan dan melaksanakan pekerjaan sesuai dengan keahlian dan/atau keterampilan tertentu?

Menurut Pasal 19, jabatan ASN tertentu dapat diisi oleh siapa saja?

Menurut Pasal 21, Pegawai ASN berhak memperoleh penghargaan dan pengakuan berupa...

14. Jaminan sosial bagi Pegawai ASN terdiri atas jaminan-jaminan berikut, kecuali...

. Menurut Pasal 22, jaminan pensiun dan jaminan hari tua dibayarkan setelah Pegawai ASN...

16. Sesuai Pasal 24, salah satu kewajiban Pegawai ASN adalah...

. Berdasarkan Pasal 26, siapa pemegang kekuasaan tertinggi dalam kebijakan dan Manajemen ASN?

Apa saja ruang lingkup Manajemen ASN minimal menurut Pasal 31?

Menurut Pasal 32, siapa yang menetapkan kebijakan perencanaan kebutuhan Pegawai ASN secara nasional?

20. Pada Pasal 34, jabatan apa yang diutamakan untuk diisi dari PNS?

21. Apa tujuan dari kode etik dan kode perilaku ASN?

Bagaimana Pegawai ASN dapat mengisi jabatan di lingkungan TNI dan POLRI?

. Menurut Pasal 40, pengelolaan kinerja Pegawai ASN dilaksanakan untuk pencapaian tujuan dan sasaran organisasi melalui apa saja?

24. Sesuai Pasal 46, pengembangan talenta dan karier dilakukan dengan mempertimbangkan apa saja?

25. Menurut Pasal 49, mengapa setiap Pegawai ASN wajib melakukan pengembangan kompetensi secara terus menerus?

26. Berikut ini adalah salah satu alasan pemberhentian Pegawai ASN tidak atas permintaan sendiri, kecuali...

27. Batas usia pensiun untuk pejabat pengawas adalah....

28. Menurut Pasal 64, sengketa Pegawai ASN diselesaikan melalui upaya...