New game
Download
SCORM download
To be used in an LMS (Moodle, Blackboard...)
Regular download
To be published on a website or blog.
Downloading games is an exclusive feature for users with an Academic Plan or a Commercial Plan.
Get your Academic Plan or your Commercial Plan now and start integrating your games into your LMS, website or blog.
Get Academic Plan
If you wish, you can download a demo game here and test its integration:
Share game
Alphabet
Alphabet

Unidad 6. LA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS

Integrate it into your platform
G. Classroom M. Teams
You can integrate the game into an LMS compatible with LTI 1.1 or LTI 1.3 such as Canvas, Moodle, or Blackboard. This way, the scores will be automatically saved into the platform’s gradebook.
Download
You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Google Classroom with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Google Classroom, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get Academic Plan
You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Microsoft Teams with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Microsoft Teams, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get Academic Plan
Downloading games is an exclusive feature for users with an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get your Academic Plan or your Commercial Plan now and start integrating your games into your LMS, website or blog.

If you wish, you can download a demo game here and test its integration:

Get Academic Plan

Unidad 6. LA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS

Alphabet

Played 0
Create copy

About this activity

Juego rápido de palabras con definiciones para cada letra.

Created by

Paula Ramirez
Paula Ramirez
Spain

Download the paper version to play

Make your own free game from our game creator
Compete against your friends to see who gets the best score in this game
Make challenge

Top Games

 %
Anonymous
Anonymous
 %
%
%
You have exceeded the maximum number of games you can print with your current Plan.

To print as many games as you want, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get Academic Plan
Print your game
Unidad 6. LA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
 

Unidad 6. LA GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOSOnline version

Juego rápido de palabras con definiciones para cada letra.

by Paula Ramirez
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
L
M
N
O
P
Q
R
S
T
U
V
X
Y
Z

Contiene la A

Contrato dirigido a trabajadores que tienen un título universitario o un ciclo formativo (grado medio o superior), pero no tienen experiencia laboral.

Empieza por B

Dentro del recutamiento externo, son registros que tienen algunas universidades, sindicatos o colegios profesionales, en los que se solicita empleo.

Contiene la C

Es el proceso en el que los representantes de los trabajadores y de los empresarios llegan al acuerdo sobre un convenio colectivo.

Empieza por D

Se junta a un grupo de candidatos y se les pide que discutan sobre algún tema en concreto y lleguen a un acuerdo. Se evalúa las habilidades sociales de los candidatos.

Empieza por E

Es el instrumento más utilizado para seleccionar candidatos

Empieza por F

Son contratos que se realizan en aquellos trabajos que se llevan a cabo en unatemporada de año. No tiene prevista fecha de finalización.

Contiene la G

Conforma la base de la pirámide de Maslow. Algunas de estas necesidades son alimentación o respiración.

Empieza por H

Según Herzberg, son factores que no provocan directamente satisfacción, pero que si no se tienen sí que pueden provocar insatisfacción.

Empieza por I

Es un elemento de los equipos ágiles, donde dividen el trabajo en partes más cortas y manejables

Empieza por J

La autoridad que tienen unas personas sobre otras.

Contiene la L

Política que se debe a cómo la empresa se va a relacionar con los representantes de los trabajadores.

Contiene la M

Todos los medios que la empresa usa para atraer a candidatos que deseen trabajar en su empresa.

Contiene la N

Muchos jefes cuando buscan un empleado preguntan a los propios trabajadores, a familiares o amigos

Contiene la O

Búsqueda de candidatos a través de prensa e internet. Las redes sociales están cobrando importancia.

Contiene la P

Se usan para comprobar las habilidades numéricas, verbales y de solución de problemas de los candidatos, hicimos uno en clase ;)

Contiene la Q

Equipos de trabajo que se basan en la flexibilidad, colaboración, adaptación...

Contiene la R

Consiste en fijar los salarios para cada categoría de trabajadores. Se deben tener en cuenta aspectos como la cualificación, la experiencia, los salarios del resto del mercado de trabajo y la normativa legal.

Empieza por S

Cantidad fija y garantizada que percibe el trabajador fijada en un tiempo determinado o por una producción concreta.

Contiene la T

Asociación de trabajadores que tiene como objetivo la defensa y mejora de las condiciones de trabajo de los trabajadores.

Contiene la U

Tipo de representación de personal o comité de empresa que representan a todos los trabajadores de la empresa con independencia de si están afiliados a algún sindicato.

Contiene la V

Según Herzberg, son aquellos factores que sí que provocan satisfacción y que por tanto motivan a los trabajadores a hacer las cosas mejor (responsabilidad, reconocimiento, posibilidades de ascender,el crecimiento personal...)

Contiene la X

Se trata de aquellas horas que los trabajadores realizan por encima de su jornada laboral.

Contiene la Y

Dentro de los beneficios que proporcionan los equipos ágiles, son 3: Mas productividad, flexibilidad y adaptabilidad. ¿Cual es el tercero?

Contiene la Z

Tipo de necesidad que se sitúa en la cima de la pirámide de Maslow ( resolución de problemas, desarrollo potencial....)

 
Are you sure you want to leave the page?

If you leave the page, you will lose your game progress.