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Certificación Inducción: Productividad

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Bambu

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Colombia

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Certificación Inducción: Productividad
 

Certificación Inducción: ProductividadOnline version

Bambu

by Julian Andres Hoyos Correa
1

Los permisos deben ser solicitados únicamente de manera verbal al coordinador:

2

¿Cuál es la primera acción que un Bambumer debe realizar al iniciar el turno (después de conectarse en el Loguin)?

3

La productividad es cumplir la meta y mediciones como tiempo hablado, gestiones, asistencia y buen uso del tiempo.

4

Al finalizar un periodo de prueba, ¿es obligatorio indicar el motivo de la finalización?

5

El ausentismo de un Bambumer impacta en el cumplimiento de la meta, salario emocional, comisión y Disfruta+.

6

Si Ana llegó tarde el 23 de enero y el 1 de febrero, ¿qué proceso debe realizar el coordinador?

7

Si un Bambumer ya usó su Disfruta+ en el mes y se incapacita 2 días o más, ¿pierde el beneficio del mes siguiente?

8

Si un Bambumer en periodo de prueba logra comisión, ésta será reconocida al 100% siempre que no tenga sanciones.

9

Si un Bambumer logra comisionar en febrero y tiene 1 proceso disciplinario, se afecta su comisión en un:

10

Si el Bambumer se bloquea en una pausa, esto no genera impacto negativo, ya que puede realizar o recibir llamadas.

11

La estructura de un puesto de trabajo en Bambú está compuesta por:

12

La carta de no cumplimiento debe ser firmada por el colaborador cuando el resultado de su meta sea del:

13

Si soy nuevo en Bambú y no cumplo la meta asignada, ¿debo firmar una carta de no cumplimiento?

14

¿Qué pausas NO requieren autorización previa del líder para ser utilizadas?

15

El tiempo muerto es el tiempo en el cual no se genera ninguna marcación en el sistema ni gestión a través de WhatsApp.

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