Inducción 2026

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Inducción y reinducción en SST

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Erwin Acuña Carreño

Colombia

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1	Erwin January 28, 2026	% 100	04:16

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Inducción 2026


Inducción 2026Online version Inducción y reinducción en SST by Erwin Acuña Carreño 1 ¿Qué significa "Paritario"? a Es un comité formado solo por representantes de la empresa. b Se compone de un número igual de representantes del empleador y de los trabajadores. c Es un comité que gestiona only seguridad física. 2 ¿Qué es el COPASST (Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo)? a El COPASST es un organismo obligatorio en empresas colombianas (con 10 o más trabajadores) encargado de promocionar y vigilar las normas de seguridad y salud, actuando como mediador entre empleadores y empleados para prevenir accidentes y enfermedade b Es un grupo de emergencia que solo se activa ante incendios. c Es un comité creado para evaluar beneficios laborales y salarios. 3 ¿Qué es el COCOLAB (Comité de Convivencia Laboral)? a Es un comité que gestiona procesos de contratación externa. b El COCOLAB (o COCOLA) es el Comité de Convivencia Laboral en Colombia, un grupo conformado por representantes de empleados y empleadores encargado de prevenir y manejar el acoso laboral. Funciona como una instancia de apoyo para proteger a los trabaj c Es un comité que solo se ocupa de la seguridad física. 4 ¿Qué es un Plan de Emergencias? a Es un manual de incentivos para empleados destacados. b Un Plan de Emergencia es un documento que define políticas, organización y métodos para enfrentar siniestros, buscando minimizar daños a personas y bienes mediante acciones preventivas y de respuesta, incluyendo evaluación de riesgos, asignación de r c Es un plan para mejoras estéticas de las instalaciones. 5 ¿Qué son las Normas y Procedimientos de Trabajo Seguro (PTS)? a Son directrices generales para la gestión de recursos humanos. b Son reglas para horarios de trabajo y vacaciones. c Los procedimientos de trabajo seguro (PTS) son instrucciones detalladas paso a paso para realizar tareas de alto riesgo o rutinarias minimizando accidentes, incluyendo la identificación de peligros, EPP necesarios, uso de maquinaria y medidas de emer 6 ¿Qué se entiende por Brigadas de Emergencia? a Son personal de seguridad externa contratado para eventos. b Es un grupo de trabajadores organizados debidamente entrenados y capacitados para actuar antes, durante y después de una emergencia en la institución. A este grupo se les denomina brigadistas, todos los integrantes se desempeñan como promotores del á c Es un equipo deportivo interno de la empresa. 7 ¿Qué significa COPASST? a Comisión de Policía y Seguridad b Comité de Prevención de Accidentes c Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo 8 ¿Quién debe conformar COPASST? a Clientes y proveedores b Solo gerentes c Representantes del empleador y de los trabajadores 9 Función principal del COPASST? a Gestión de nómina b Inspección y prevención de riesgos c Contratación de personal 10 Qué es un PTS? a Plan de Trabajo Semanal b Procedimiento de Trabajo Seguro c Programa de Capacitación Social 11 Propósito de un PTS? a Eliminar formación de seguridad b Minimizar accidentes en tareas de alto riesgo c Aumentar producción sin restricciones 12 Qué comprende un PTS? a Salud de personal sin evaluación b Descripción de la tarea, riesgos y medidas de control c Horarios de comida y transporte 13 Qué incluye EPP? a Tarjetas de acceso b Cascos, guantes, gafas, protección auditiva, calzado c Uniformes decorativos 14 Qué es un Plan de Emergencias? a Documento para enfrentar siniestros con roles y rutas b Plan de ventas anuales c Plan de marketing 15 Componentes clave del Plan de Emergencia? a Presupuesto anual b Política de proveedores c Análisis de riesgos y procedimientos de respuesta 16 Qué es un botiquín? a Equipo de emergencia químico b Equipo de primeros auxilios c Equipo de cocina 17 Qué exige la regulación sobre reportes de accidentes? a Confidencialidad total sin reporte b Publicidad del accidente c Reporte oportuno a ARL y EPS 18 ¿Qué es FURAT? a Formato Único de Registro de Asistencia b Formato Único de Reporte de Accidentes de Trabajo c Formulario de Reclamaciones 19 Qué busca la inducción al trabajador? a Ocultar fallos de seguridad b Aumentar ventas c Capacitar sobre prevención y seguridad 20 Qué norma regula la seguridad y salud en el trabajo? a Decreto 1072 de 2015 (Título 4) b Ley de Protección al Consumidor c Reglamento de Propiedad Intelectual 21 Qué tema cubre la Política de Seguridad y Salud? a Incremento de horas extra b Promoción de eventos sociales c Bienestar y prevención de lesiones laborales 22 Qué debe hacer un trabajador ante peligros latentes? a Ignorarlos b Esperar a la auditoría c Informar oportunamente al empleador 23 Qué significa norma de trabajo seguro? a Reglas de etiqueta en la oficina b Conjunto de instrucciones para realizar tareas sin riesgos c Guía de vestimenta casual 24 Qué es COPASST y COCOLAB? a Equipos de ventas y marketing b Organismos para seguridad, salud y convivencia laboral c Comités de calidad de producto 25 Qué implica reporte inmediato de un accidente? a Reputación de la empresa b Favorece atención médica y análisis de causas c Solo para archivo 26 Qué debe registrar el FURAT? a Datos de la empresa b Datos del trabajador y descripción del hecho c Descripción de la mercancía 27 Qué es un Brigadista? a Miembro entrenado para actuar en emergencias b Recepcionista sin rol de emergencia c Jefe de ventas 28 Qué significa seguridad ocupacional? a Protección de inventario b Protección de clientes c Protección de trabajadores ante riesgos laborales 29 Qué cubre la salud ocupacional? a Seguro de vida personal b Identificación y control de riesgos de salud en el trabajo c Seguro de auto 30 Qué implica la gestión de riesgos? a Identificación, evaluación y control de peligros b Venta de productos c Auditoría de finanzas 31 Qué tip de evento puede requerir simulacros? a Lanzamiento de producto b Incendio, sismo u otras emergencias c Conferencia de ventas 32 Qué es la higiene industrial? a Medidas para eliminar o controlar factores de riesgo b Decoración de oficinas c Diseño de moda 33 Qué indica la seguridad eléctrica? a Diseño de iluminación decorativa b Uso de aparatos sin revisión c Gestión de riesgos de energía y tensión 34 Qué componente es clave para la seguridad en altura? a Evitar capacitaciones b Uso adecuado de EPP y procedimientos c Solo herramientas adecuadas 35 Qué implica convivencia laboral segura? a Prevención de acoso y riesgos psicosociales b Promoción de conflictos c Competencia desleal 36 Qué deben incluir las rutas de evacuación? a Puntos de encuentro y salidas seguras b Áreas de almacenamiento c Puntos de venta 37 Qué es la evaluación de riesgos? a Calificación de clientes b Determinación de probabilidad e impacto de peligros c Evaluación de proveedores 38 Qué implica la capacitación del SG-SST? a Formación continua sobre prevención y control b Eventos sociales c Cursos de cocina

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¿Qué significa "Paritario"?

¿Qué es el COPASST (Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo)?

¿Qué es el COCOLAB (Comité de Convivencia Laboral)?

¿Qué es un Plan de Emergencias?

¿Qué son las Normas y Procedimientos de Trabajo Seguro (PTS)?

¿Qué se entiende por Brigadas de Emergencia?

¿Qué significa COPASST?

¿Quién debe conformar COPASST?

Función principal del COPASST?

Qué es un PTS?

Propósito de un PTS?

Qué comprende un PTS?

Qué incluye EPP?

Qué es un Plan de Emergencias?

Componentes clave del Plan de Emergencia?

Qué es un botiquín?

Qué exige la regulación sobre reportes de accidentes?

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Qué implica la gestión de riesgos?

Qué tip de evento puede requerir simulacros?

Qué es la higiene industrial?

Qué indica la seguridad eléctrica?

Qué componente es clave para la seguridad en altura?

Qué implica convivencia laboral segura?

Qué deben incluir las rutas de evacuación?

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Qué implica la capacitación del SG-SST?