New game
Download
Get Academic Plan
Share game
Integrate it into your platform

You can integrate the game into an LMS compatible with LTI 1.1 or LTI 1.3 such as Canvas, Moodle, or Blackboard. This way, the scores will be automatically saved into the platform’s gradebook.
Download
You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Google Classroom with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Google Classroom, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

You have exceeded the maximum number of games you can integrate into Microsoft Teams with your current Plan.

To integrate as many games as you want in Microsoft Teams, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Downloading games is an exclusive feature for users with an Academic Plan or a Commercial Plan.

Get your Academic Plan or your Commercial Plan now and start integrating your games into your LMS, website or blog.

If you wish, you can download a demo game here and test its integration:

TRIVIA - MEDILABORAL

Quiz

(3)
Played 13 %Accuracy 73 Average time 00:57

About this activity

VALORES CORPORATIVOS

Created by

Colombia

Download the paper version to play

Make your own free game from our game creator
Compete against your friends to see who gets the best score in this game

Top Games

%
Anonymous
Anonymous
%
%
%
You have exceeded the maximum number of games you can print with your current Plan.

To print as many games as you want, you need an Academic Plan or a Commercial Plan.

Print your game
TRIVIA - MEDILABORAL
 

TRIVIA - MEDILABORALOnline version

VALORES CORPORATIVOS

by MEDICINA LABORAL S.A.S
1

👈🏻 ¿A que valor corresponde este ícono?

2

👈🏻 ¿ A que valor corresponde este ícono?

3

👈🏻 ¿Este ícono corresponde al valor de la responsabilidad?

4

¿Qué ícono representa este valor? Integridad

5

👈🏻 ¿Este ícono corresponde al valor de la Empatía?

6

¿Qué ícono representa este valor? Confianza

Explicación

RESPETO: Valoramos y respetamos la diversidad de opiniones, culturas y experiencias de cada uno de nuestros miembros.

COMPROMISO: Valoramos el compromiso como la dedicación y fidelidad hacia los objetivos y valores de la organización.

RESPONSABILIDAD: Reconocemos la importancia de la responsabilidad, la cual implica cumplir con nuestras obligaciones de manera ética y profesional. 

INTEGRIDAD: La integridad se refleja en la coherencia entre nuestras palabras y acciones, así como en el apego a principios éticos y morales en cada interacción y decisión.

EMPATÍA: Cultivamos la empatía al adoptar la perspectiva de nuestros clientes, colaboradores, usuarios y partes interesadas, comprendiendo sus puntos de vista, preocupaciones y expectativas.

CONFIANZA: Valoramos y tenemos plena confianza en la fiabilidad, honestidad e integridad de las personas, los procesos y las relaciones dentro de nuestra organización.

Are you sure you want to leave the page?

If you leave the page, you will lose your game progress.