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Fundamentos de SST para empleados

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Cuestionario de fundamentos SST

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Ecuador

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Cuestionario de fundamentos SST

by Mario Pacheco
1

¿Qué es la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)?

2

¿Quién tiene la responsabilidad de reportar condiciones inseguras?

3

¿Qué es un EPP?

4

¿Qué es un plan de emergencia?

5

¿Qué implica la ergonomía en SST?

6

¿Qué deben contener las señales de seguridad?

7

¿Qué es un incidente de Seguridad?

8

¿Qué debe incluir la formación en SST?

9

¿Qué implica la evaluación de riesgos en SST?

10

¿Qué se busca con la investigación de incidentes near miss?

Explicación

La SST busca prevenir riesgos y promover condiciones seguras, no es solo cumplimiento administrativo.

La seguridad es responsabilidad de todos, y cualquiera puede reportar condiciones peligrosas.

El EPP protege al trabajador contra riesgos específicos (guantes, casco, etc.).

Incluye rutas, roles y procedimientos para incidentes.

La ergonomía reduce tensiones físicas y mejora la salud postural.

Las señales orientan a evitar peligros y a evacuar en emergencias.

Incluye near misses y fallas que no causaron daño pero pudieron.

Formación integral sobre riesgos, protección y respuesta ante emergencias.

Se identifican peligros, se analizan probabilidad y severidad, y se priorizan medidas.

El objetivo es mejorar procesos y prevenir daños futuros.

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