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ESTRATEGIAS INNOVADORAS DE E-A

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CUESTIONARIO SOBRE ESTRATEGIAS INNOVADORAS DE ENSEÑANZA – APRENDIZAJE

Created by

Ecuador

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ESTRATEGIAS INNOVADORAS DE E-A
 

ESTRATEGIAS INNOVADORAS DE E-AOnline version

CUESTIONARIO SOBRE ESTRATEGIAS INNOVADORAS DE ENSEÑANZA – APRENDIZAJE

by MÓNICA AZUCENA MACHADO LOPEZ
1

Identifique cuál de las siguientes no pertenece a las Técnicas auxiliares de la exposición docente.

2

Las fases de la enseñanza expositiva de las estrategias centradas en el docente son:

3

Identifique una de las técnicas interactivas para la socialización y la creatividad colectiva

4

El proceso para la adquisición de las estrategias de aprendizaje consta de:

5

Es una estrategia de enseñanza-aprendizaje, centrado en el estudiante, orientada a la adquisición de conocimientos como el desarrollo de habilidades y actitudes a través de problemas simulados o reales:

6

Es una pieza visual que permite explicar a través de imágenes un proceso.

7

Es una estrategia de aprendizaje en la que los participantes trabajan de forma conjunta para aprender haciendo juntos:

8

Los principios didácticos de juego, incertidumbre, anticipación y aplicación corresponden a:

9

Los pasos del desing thinking son:

10

Interdependencia positiva, interacción personal, responsabilidad individual y grupal, aprendizaje y uso de destrezas y valoración del grupo, son características de:

Explicación

SON EL MENTEFACTO, METÁFORAS Y MAPAS CONCEPTUALES

SON TRES FASES: PREPARACIÓN, EXPOSICIÓN Y VALORACIÓN

También está el seminario didáctico, grupos de investigación y formación, proyectos didácticos, entre otros.

Parte del desconocimiento, requiere apoyo y termina en el uso autónomo

Se refiere al aprendizaje basado en problemas ABP

Consiste en presentar información valiéndose de un gráfico

Sus principios didácticos son: Aprendizaje orientado a la producción. Aprendizaje colegial. Aprendizaje innovador

 Estrategia en la que el estudiante desempeña un rol o actúa en un entorno simulado (analógico o digital) para practicar y desarrollar capacidades de acción y decisión en situaciones de la vida real.

Ayuda a idear soluciones siguiendo 5 pasos

Implica la organización en grupos pequeños y heterogéneos para potenciar el desarrollo de cada uno con la cooperación de los miembros del equipo